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招未满16周岁的童工有什么处罚

2022-08-10 56人已浏览
  • 罗仰侠律师

    罗仰侠律师专职律师

    国浩律师(广州)事务所

    擅长:公司法、企业法律顾问、继承、金融证券

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专业分析
一、招未满16周岁的童工有什么处罚 1、雇佣童工处罚标准: (1)使用童工从事营利性生产劳动的,每使用一名童工,罚款600-1200元; (2)使用童工从事家庭服务性劳动的,每使用一名童工,罚款300-600元; (3)父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工,经批评教育仍不改正的,罚款300-600元; (4)为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的,每介绍一名童工,罚款600-1200元。 2、法律依据:《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任”的规定,请求用人单位承担民事赔偿责任。 二、公民可通过什么方法举报雇佣童工 1、拨打公安机关的举报电话直接拨打110、 2、拨打工商局的举报电话为12315; 3、拨打劳动部门的电话12333; 4、直接到当地劳动部门或者工商局举报; 5、登录当地有关机构的网站举报; 6、邮箱举报。
法律依据
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