2022年不签订劳动合同的赔偿不赔偿怎么办？
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那你就收集证据，去打劳动仲裁官司来索赔．...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
劳动合同未签订，有赔偿吗？
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不签订合同不影响劳动关系的存在，如果是工伤相同能够认定，赔偿等准则和签订合同的是相同的首先，申请工伤...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
针对不签订劳务合同的赔偿吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳务关系未签订合同的赔偿问题
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如果决定离开公司，您将适用以下离职补偿待遇规定和标准：根据您在公司服务的实际年份数，以每个自然年为计算单位，我们将向您发放相当于您一个月工资数额的离职补偿金。如果您在公司服务的时间超过了六个月但不足一...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>
劳务合同签订后可以申请工伤赔偿吗
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关于没有签订劳务合同工伤，可以获得赔偿。可以如下做 1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工伤赔偿标准没有签订劳务合同
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《工伤保险条例》规定，工伤职工亲属享受以下待遇： （一）从工伤保险基金支付当地职工平均工资6个月的丧...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
不签订劳务合同的赔偿吗？，律师怎么看
签订合同不给合同违约吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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劳务合同被辞退签订劳务合同辞退要怎么赔偿？
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一、用人单位如何辞退员工 1、辞退员工要公正。 辞退的原因一般有两种：一是公司原因，如大面积裁员、组织机构调整等;二是个人原因，工作不称职、危害公司利益等。对于个人原因的辞退应当做好全面考核工作，不可...
河北在线咨询顾问团
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劳务合同签订后可以申请工伤赔偿吗
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关于没有签订劳务合同工伤，可以获得赔偿。可以如下做 1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工...
吉林省在线咨询顾问团
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针对不签订劳务合同的赔偿吗？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
如何赔偿员工不签订劳动合同
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首先，应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。 这要的证据材料包括如下： （一）工作内容的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不签订合同劳动仲裁怎么赔偿
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不签合同劳动仲裁赔偿标准如下： 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
刘征鑫律师|
高级合伙人，11年经验
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不签劳动合同签劳务合同可以要求赔偿么
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可以。公司不签劳动合同是违法的，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务，如果不...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，4年经验在线咨询
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
遇到不签订劳务合同的赔偿吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未签订劳动合同，仅签署劳务派遣合同，是否有赔偿？
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针对用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的情况,法律规定如下:自用工之日起满一个月未与劳动者签订书面劳动合同的,用人单位应按照每月工资的double支付薪资;若用人单位自用工之日起满一年仍未与劳动者签订...
辽宁在线咨询顾问团
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公司迟迟不与我签订劳务合同，没签劳务合同要经济补偿金吗
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1、员工不愿签劳动合同而主动辞职，也可以拿到经济补偿金 根据法律规定，雇佣双方必须签订书面合同，双方不可以约定排除法律强制性规定。虽然是因为员工不愿签署，而导致双方没有书面劳动合同，但只要是用人单位辞...
天津在线咨询顾问团
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劳动合同多久可以签订，劳务合同签订时间，劳务合同
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下述的这几种人只能与用工单位签订劳务合同： 1、实习生。实习生的人事关系还在学校里面，只有取得毕业证书之后，才能与用工单位签订劳动合同。 2、退休人员。退休人员已经退休，不能再与用工单位签订劳动合同，...
上海在线咨询顾问团
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没有签订劳动合同怎么赔偿，没有签订劳动合同
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你好，公司做法违法。协商不成，申请仲裁。第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。第二、如公司一直...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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劳动合同签订后，不履行劳动合同怎么赔偿？
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签订劳动合同的履行原则： 1、亲自履行原则。合同是当事人之间设立、变更、终止民事权利义务的协议。一般...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|
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合同签订后能更改吗
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验在线咨询
劳动合同和劳务合同的签订日期能不一致吗
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劳动合同签署日期和合同日期可以不同，按照实际入职日期计算劳动者的工作时间，用人单位和劳动协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订...
陕西在线咨询顾问团
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单位签订劳务合同，不买
问答584人已浏览
劳务合同不属于劳动合同，从法律适用看，劳务合同适用于合同法以及民法通则和其它民事法律所调整，具体规定您可拨打司法热线咨询，武汉市司法援助热线：12348...
甘肃在线咨询顾问团
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遇到不签订劳务合同的赔偿吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳务合同没有签订会获得什么赔偿
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1．对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿 《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但...
章法律师|
律所主任，9年经验
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几岁签订合同有效吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
单位不签劳动合同怎么赔偿, 劳动合同签订后没有签劳动合同怎么赔偿
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1、单位未签署劳动合同，应按支付你11个月未签书面劳动合同赔偿金;因你已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同...
云南在线咨询顾问团
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订立劳动合同不签合同要怎么赔偿？
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用人单位与劳动者存在劳动关系，未签订劳动合同，劳动者要求签订的，用人单位不得解除劳动关系，并应当与劳动者签订劳动合同。双方当事人就劳动合同期限协商不一致的，劳动合同期限从签订之日起不得少于1年。...
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