生育津贴怎么领取生育津贴领取的手续
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单位经办人持相关材料上报社保中心,受理审批后30个工作日支付生育津贴费用。用人单位已经缴纳生育保险费...
生育津贴2023年怎么领
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我国的社会保险法规定,一般情况下,参保人可在市社会保险基金管理局官网上的社会保险服务个人中填申请表并...
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男方有生育险可以领生育津贴吗
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生育险没交满一年能领生育津贴吗
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生育津贴怎么办理生育津贴申领条件
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生育津贴申领的条件: 1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女,无论在职或失业,参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人账户的; 2、非本市户籍的从业妇女,与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社...
有个员工要领生育津贴,深圳市生育津贴怎么领呢?
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生育保险领取流程,是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用,男职工在配偶...
办理生育津贴后又领取生育津贴违法吗
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工资和生育津贴是不能同时获得的。劳动者参加社保的,在生产期间会享受生育津贴,按照用人单位上年度职工月...
不明白,就问一问
怎么领生育津贴,律师怎么看
二胎可以领取生育津贴吗
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小产生育津贴怎么报销
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宿迁生育津贴怎么领,需要符合什么条件
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广州生育津贴领取条件广州生育津贴怎么领取
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领取广州生育津贴的条件: 1、参保缴费≥12个月或)分娩/计划生育手术前已正常登记参保,上月正常缴费的,在产假(含计划生育手术休假)和申请待遇期间正常登记参保缴费的,下月可发放生育津贴; 二、参保人夫...
生育津贴生育津贴的领取条件是什么?
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只要你在流产时,用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满6-12个月(各地时间不一样),就能享受生育保险待遇,包括申领生育津贴。可凭结婚证、门诊病历、医药费用明细清单、门诊票据原...
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生育津贴从哪儿领
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生育津贴去社保局办理。生育津贴领取条件: 1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上; 2、生育女职工拥...
生育津贴什么时候领?生育津贴什么时候发放
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生育津贴应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续,用于保障女职工产假期间的基本生活...
未婚已育女性生育津贴怎么领
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未婚已育女性生育津贴的领取流程一般如下: 1、登录当地社保局网站或前往社保局办理窗口,填写领取生育津...
老婆生孩子,男方可以领生育津贴吗
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生育津贴怎么发放给员工
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杭州生育津贴128天如何领取生育津贴
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若是您的单位已按规定为您办理了生育保险参保登记手续,且已经连续缴纳生育保险费12个月,符合国家、省、市规定条件生育的,那么您可以申请包括生育津贴、计划生育手术津贴、生育医疗费用和计划生育医疗费用在内的...
已领生育津贴怎么证明
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根据劳动法《“三期”女工保护》规定,享受产假期以不违反计生政策为前提,我符合“单独二孩”计划生育政策,而已领生育津贴怎么证明的问题均可依法享受相应的98天产假与不低于三个月的哺乳假待遇,不满一周岁劳动...
领生育津贴怎么个流程?
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1、申请人提供资料: a、计划生育证明(即准生证) b、新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿 c、诊断证明(生产医院开的生产证明,出院时开的)、费用凭据(出院时打印的) d、本人身份证(代办的提供代...
杭州生育津贴怎么领取2023
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2023杭州生育津贴领取流程如下: 1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动...
辞职后领不领生育津贴
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员工的生育津贴在辞职后,是不给的。因为生育津贴只有在职职工可以享受。离职后,不能再享受生育津贴。从申...
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收到生育津贴怎么做分录
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生育津贴明细清单怎么查询
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生育津贴怎么领石家庄
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生育津贴将不低于本市最低工资标准,其中,按0.8%标准缴费的用人单位,其女职工生育津贴由生育保险基金支付;按0.4%标准缴费的机关、事业组织的女职工生育津贴仍按原工资支付渠道解决,灵活就业人员不享受生...
2022年的生育津贴怎么领
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1。如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业。 2。如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,...
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广东中山生育津贴怎么领
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广东中山生育津贴的领取流程如下: 1、怀孕后,携带户口本、结婚证、身份证及相关材料,由用人单位办理生...
生育补贴金怎么领取条件
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庐江县生育津贴怎么领
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1、本人有效身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件); 2、《独生子女光荣证》原件及复印件; 3、尚未办理《独生子女光荣证》的,需携带结婚证和夫妻双方户口簿(集体户口的,携带户籍所在地公安部门...
生孩子,产假怎么领,生孩子生育津贴,有生育津贴,工资
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如果是符合计划生育规定的生育是可以领生育津贴的。如果是不符合计划生育规定的生育,可以有产假,但是没有生育津贴。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十五条明确规定:“任何单位均应根据妇女的特点,依法保护...