兼职劳动合同有没有双倍工资
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兼职一般是非全日制用工。如果是非全日制用工就不能要求双倍工资。 非全日制用工可以订立口头协议,无需书...
双倍工资没签劳动合同怎么赔偿
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没签书面劳动合同的双倍工资应以双方约定的正常工作时间月工资标准作为双倍工资基数。无法确定正常工作时间...
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未签订合同 双倍工资计算
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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没有签劳动合同能要求双倍工资吗
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看情况,单位肯定没有和你签订劳动合同,也没有缴保险吧。 如没有,可以向单位索要双倍工资,及补缴保险。 还可索要工资及押金。 还可索要补偿金。 现在要找到各种证明你和单位之间存在劳动关系的证据。 如和单...
已经离职了还能要求未签订劳动合同双倍工资吗
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者离职后1年内,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠...
劳动合同没有续签需不需要支付双倍工资
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劳动合同到期未续签,是需要支付双倍工资的,用人单位应当自劳动合同期满的次日起至满一年的前一日向劳动者...
不明白,就问一问
没有签劳动合同能要求双倍工资吗,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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没签劳动合同能要求双倍工资吗
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没签合同的原因?有无签订劳动合同?可以主张双倍工资(注意1年时效),...
没签劳动合同能要求要求双倍工资吗
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第一、由于你们之间未签订劳动合同,且未缴纳社保,建议你以对方未缴纳社保为由要求解除劳动关系,提出索赔; 第二、你可要求对方补缴双倍工资不足部分,以及补缴社保; 第三、你可要求加班工资, 第四、对于以上...
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劳动合同补签后,可以要求补偿双倍工资么
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如果双方在签订劳动合同时,将劳动合同的签字日期倒签法定期限内或者双方约定的劳动合同期间包含了已经履行...
没签劳动合同自己离职有没有双倍工资补偿
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没签劳动合同自己离职有双倍工资补偿的。不管是主动辞职还是被单位辞退,没有签订劳动合同的,员工都可以提...
劳动者辞退,未续签劳动合同,能要求双倍赔偿吗
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未续签劳动合同不需要赔偿。双倍工资罚则主要针对从未签订劳动合同的情形,未续签合同期间劳动者权利义务按...
工伤没有签订劳动合同怎么赔偿
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要工资属于劳动合同纠纷吗
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没有签订劳动合同能要求双倍工资吗
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用人单位不签劳动合同和不缴纳社保的行为都是违法行为。但是由于已过诉讼时效,你已经不可以向公司主张未签劳动合同的双倍工资补偿。但由于未缴纳社保,你可以据此提出辞职,并主张补缴保险和支付5个月的经济补偿金...
没有签劳动合同能不能要求双倍工资
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司法实践中,对你所述的情形,很难通过法律途径主张到双倍工资。理由在于:《劳动合同法》第82条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。对...
没有签劳动合同要求双倍工资
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1、根据劳动合同法的有关规定没有签订劳动合同的属于事实劳动关系,用人单位应当与劳动者签订劳动合同,同时用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资...
职工两年半没劳动合同补签可以有双倍工资吗?
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如果用人单位没有及时与劳动者签订劳动合同的话,不仅要及时与劳动者补签劳动合同,同时并不能免除支付未签...
没签劳动合同的情形下有没有必要拿到双倍工资的
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没签劳动合同获得双倍工资要注意以下问题:自用工之日起超过一个月未签订的,才能开始主张双倍工资;劳动者...
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工作三年没有签劳动合同怎么赔偿
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没签劳务合同拖欠工资怎么办
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没有劳动合同能要求双倍工资吗
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有无签订劳动合同?没有可以主张双倍工资(注意1年时效)。...
没有劳动合同,能要求双倍工资吗
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劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录...
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在双倍工资劳动仲裁期内签劳动合同要钱吗
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不签劳动合同双倍工资仲裁时效,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算起,向劳动仲裁委员会提出仲...
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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没有劳动合同,能要求双倍工资吗?
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没有劳动合同能要求双倍工资吗?
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