做了几个月计件工资工伤后怎么算本人工资
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按照遭受事故伤害前12个月平均工资计算,但不包含超过正常工作时间的工资。...
工伤赔偿是否以本人工资为计算基数
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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个人过失造成的工伤怎样赔偿
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工伤认定后单位和个人的工资怎么计算?怎么计算工伤赔偿的本人工资
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依据《工伤保险条例》第六十四条,本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资...
没有工资单工伤中无法计算本人工资该怎么赔偿呢?
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若没有工资单,工伤中无法计算本人工资该按照《工伤保险条例》规定执行,其本人工资指工伤职工因工作遭受事...
工伤赔偿的本人工资是按基本工资算还是以实发工资算
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要按你遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均应得工资来计算赔偿。...
不明白,就问一问
工伤赔偿个人工资说明本人工资怎样计算,律师怎么看
工人工伤误工费和生活费怎么计算
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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赔偿的n+1工资怎么算
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本人工伤八级,本人工资怎么算,请举例说明
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职工构成工伤八级:一次性伤残补助金:11个月本人工资。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职...
工伤赔偿中本人工资按本条例计算吗
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本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%...
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工伤职工本人工资的计算标准
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《工伤保险条例》中的赔偿规定为: 一、一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=...
工伤十级如何计算本人工资
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工伤期间工资发发放是按照工伤前十二个月的平均工资,你公司不应该扣除的补贴的.这是违犯>的,住院期间的...
工伤赔偿案,本人工资是日工资,需要折算为月工资。
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与我联系,帮你大致计算一下...
工人工资的个人所得税是怎么扣的
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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日常工资赔偿按本人工资基数是怎样计算的
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工伤赔偿中的本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。根据《工伤保险条例》第六十四条规定,计算一次性伤残补助金的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费...
工伤赔偿怎么算, 工伤期间的工资是本人工资吗
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工伤赔偿根据《社会保险法》规定项目进行赔偿。工伤期间的工资按照员工本人工资保持不变由单位支付。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费...
没有工资单工伤中无法计算本人工资该怎么赔偿呢?
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若没有工资单,工伤中无法计算本人工资该按照《工伤保险条例》规定执行,其本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月平均月缴费工资。 若本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统...
工伤赔偿按本人基本工资赔偿吗
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工伤是基于劳动关系产生的,因此适用劳动法,所以劳动法解释中的工资定义也适用工伤.我认为应该包括奖金等...
工伤本人工资低于最低工资怎么赔偿
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是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资...
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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工人工伤如何赔偿多少钱
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本人月工资三千,十级伤残,怎么计算工伤赔偿?
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职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以享有本人7个月工资的一次性伤残补助金。《工伤保险条例》: 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...
怎么计算工伤保险金本人工资
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工伤赔偿中的本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。 根据《工伤保险条例》第六十四条规定,计算一次性伤残补助金的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴...
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煤矿企业计件工人工伤待遇中的“本人工资”怎样计算
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以受伤前实际所拿工资计算...
工资发一半算不算拖欠工资
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工伤本人在员工月付工资计算
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月缴费工资,就是当事人缴纳社会保险费的月基数。社会保险中的缴费工资,是指职工缴纳社会保险费的基数。按照法律法规的规定,应当以职工应得工资总额为基数缴纳社会保险费。职工工资总额低于统筹地区上年度职工平均...
经济补偿金金额计算说明员工是计算基本工资还是实发工资
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1、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》中第二十七条:劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或...