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被车撞了，同等责任厂里不报工伤

2024-05-13 3人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

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专业分析

职工在工作场所遭受到机动车辆撞击受伤且承担同等责任，并不影响其进行工伤认定的权利。根据相关法律法规的规定，若劳动者在上下班的路途中遭受意外伤害并需被确认为工伤时，则需要按照责任认定标准进行处理。换句话说，劳动者在上下班的途中（即由单位出入口至家庭住址之间）遭遇的意外伤害，方能被认定为工伤，而非在工作场所内发生的事故。对于在工作场所内因交通事故受伤的情况，无需依据事故中的责任划分来判断是否属于工伤范畴。

法律依据

《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：\n（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；\n（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；\n（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；\n（四）患职业病的；\n（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；\n（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；\n（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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