未解除劳动关系单位可以定向聘用单位工作吗
图文115人已浏览
未解除劳动关系,也能应聘新单位。 但是劳动者与其他单位建立劳动关系的,不能对完成本单位的工作任务造成...
如何解除用人单位劳动关系
图文130人已浏览
劳动者主动提出解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内主动提出解除劳动合...
针对劳动关系未解除可以继续用人单位吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
视频1,611人观看
单位解除劳动合同赔偿
视频1,357人观看
用人单位可以解除劳动关系吗?
问答584人已浏览
一、“买断工龄”没有法律支持,只能提出依法解除劳动合同关系。但用人单位不存在《劳动合同法》第38条规定的情形时,尽量不要主动提出解除劳动合同关系,否则会影响经济补偿(也就是俗称的赔偿)。 二、工伤人员...
用人单位劳动关系解除的情形
图文93人已浏览
用人单位可依法解除劳动关系的情形如下: 1、劳动者不符合单位在试用期的录用条件; 2、严重违规的; ...
未解除劳动关系能应聘新单位吗
图文128人已浏览
法律并不禁止双重劳动关系,前提是原单位无异议,事先告知新单位知晓。否则,原单位可以解除劳动合同,并主...
不明白,就问一问
劳动关系未解除可以继续用人单位吗?,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,871人观看
哪些情形可以解除继父母子女关系
视频785人观看
单位单方面解除劳动合同的补偿
视频1,606人观看
用人单位可以解除劳动关系吗
问答584人已浏览
用人单位可以解除劳动关系,并结清工资。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严...
用人单位解除劳动关系后,还可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
用人单位可以在以下条件下面进行单方面解除合同:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私...
针对劳动关系未解除可以继续用人单位吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在解除劳动合同手续以及单位终止劳动关系
图文82人已浏览
解除劳动合同手续:提前通知对方当事人;出具解除劳动合同的证明;办理工作交接;为劳动者办理档案和社会保...
单位违法解除劳动关系员工可以要求恢复劳动关系吗
图文108人已浏览
单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要...
解除劳动关系用人单位要对劳动者进行补偿吗
图文76人已浏览
在以下情形下,解除劳动关系用人单位要对劳动者进行补偿:劳动者依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同...
分居多久可以自动解除婚姻关系
视频2,462人观看
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
视频2,959人观看
遇到劳动关系未解除可以继续用人单位吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何解除劳动关系用人单位解除劳动关系的
问答584人已浏览
通常情况下,用人单位在与劳动者协商一致时,可解除劳动合同。根据《劳动合同法》用人单位与劳动者解除劳动合同的方式有如下几条:《劳动合同法》第三十九条:劳动者有如下情形之一的,用人单位可与劳动者解除劳动合...
用人单位可以通过劳动合同解除劳动关系吗
问答584人已浏览
用人单位可以在以下条件下面进行单方面解除合同:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私...
单位可以单方面解除劳动关系吗
问答584人已浏览
用人单位能够单方面解除劳动关系,具体情形包括:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;被依法追究刑事责任的;严重失职,营私舞弊,给用人...
劳动者要怎么与用人单位协商解除劳动关系?
图文100人已浏览
劳动者与用人单位解除劳动关系可以提前一个月申请离职。劳动者离职需要提前三十天递交申请,告知用人单位,...
原单位解除劳动关系可以向人民法院起诉吗
图文80人已浏览
和单位解除劳动合同后,如果劳动者和用人单位还存在劳动纠纷,可以在劳动仲裁时效内进行主张,超出劳动仲裁...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
分居多久可自动解除婚姻关系
视频1,141人观看
单方承租人可以解除合同吗
视频386人观看
劳动者和用人单位解除劳动关系劳动者与用人单位解除劳动关系的条件
问答584人已浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者只要符合退休条件就可以依法办理退休手续享有养老保险金,劳动者和用人单位解除劳动关系是否有劳动仲裁与退休没有直接关系,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处...
用人单位没有签劳动合同, 可以解除劳动关系吗?
问答584人已浏览
《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。 《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
遇到劳动关系未解除可以继续用人单位吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不上班单位会解除劳动关系吗
图文105人已浏览
单位不给解除劳动关系不让上班不应当视为解除劳动合同,单位有义务支付劳动者的劳动报酬。...
用人单位不签劳动合同怎么办
视频7,384人观看
工伤单位可以解除劳动关系吗
问答584人已浏览
只是支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金。根据《工伤保险条例》第三十六条规定,工伤五至六级的职工,用人单位不可以解除劳动关系,但工伤职工本人可以提出解除劳动关系。工伤职工本人提出解除劳动关系的,按照所...
与用人单位解除劳动关系的劳动者,被用人单位解除劳动关系如何赔偿
问答584人已浏览
与用人单位有劳动关系的劳动者,被用人单位解除劳动关系的赔偿问题,要看是劳动者的过错还用人单位存在过错造成的。如果是用人单位违法与劳动者解除《劳动合同》,用人单位应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...