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平均指数化月缴费工资怎样计算

2022-12-30 20人已浏览

陈友联律师律所主任

天津东方（广州）律师事务所

擅长：债权债务、合同纠纷、民事诉讼、婚姻家庭、房产纠纷、医疗纠纷、损害赔偿

近期30天评分：5.0 服务人数：932
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专业分析

本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资*本人月平均缴费工资指数。月平均缴费指数的计算方法：在社保的缴纳过程中，月平均缴费指数根据当地上一年职工平均工资来计算。 1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资3倍的，以当地上年度职工平均工资的3倍计算； 2、职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的，按当地上年度职工平均工资的60%来计算； 3、职工工资收入在当地上年度职工平均工资60%到3倍之间的，按实际工资收入申报； 4、职工工资收入无法确定的，按当地劳动行政部门公布的当地上年度职工平均工资为缴费工资确定。法律依据：《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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