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退休晚办一年还能补发工资吗

2023-05-24 3人已浏览
  • 唐玉娟律师

    唐玉娟律师专职律师

    广东国凡律师事务所

    擅长:刑事辩护、民事诉讼、企业法律顾问

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专业分析
退休晚办一年不能补发工资。 因为劳动者本身原因延迟办理退休一年,基本养老金是不予补发的,从批准退休的次月起发放。职工延迟办理退休一年,缴费年限还是计算到法定退休年龄时止,个人账户继续记载,按照达到法定退休年龄时的规定计算基本养老金,如延迟期间基本养老金有调整的,按照规定调整,不再补发。 退休补发工资的条件: 1 、未及时领取退休金:如果退休人员未在规定的时间内领取应有的退休金,可以在后续的时间内向养老保险机构申请补发; 2 、退休金计算有误:如果退休人员的退休金计算有误,导致实际领取的退休金少于应领取的金额,可以向养老保险机构提出申请,要求进行重新计算和补发; 3 、法律法规规定的其他情况:在特殊情况下,根据国家和地方的法律法规规定,退休人员可能也可以享受一定的退休金补发待遇,如因单位破产或倒闭导致退休金无法支付等。 综上所述,不同地区和单位的养老保险补发政策可能会有所不同,退休人员需要根据自身的实际情况和养老保险政策要求,向养老保险机构提出申请,进行补发。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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