劳动仲裁属于一裁终局吗
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依据劳动争议调解仲裁法的规定,确认劳动关系的劳动仲裁并不属于一裁终局的劳动争议,裁决书并不是作出之日...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>劳动仲裁劳动报酬能拖几年吗
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劳动关系终止的,劳动仲裁钱不能拖几年。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对报销款项拖欠属于劳动仲裁吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁撤销怎么撤
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询公司注销了还能劳动仲裁吗
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贾淑文律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁可以解决拖欠的报销款吗
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报销款项拖欠属于劳动仲裁。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、...
海南在线咨询顾问团咨询我>>工程款拖欠1年能找劳动仲裁吗
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可以仲裁,拖欠工程款纠纷的解决方式共有四种: 协商、调解、仲裁和诉讼。 平等主体的公民、法人和其他组...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>农民工欠薪属于劳动仲裁范围吗
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拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
报销款项拖欠属于劳动仲裁吗?,律师怎么看
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询劳动仲裁是拖欠报销的部分吗
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公司不承认报销或报销长期延误,属于劳动争议,可以申请劳动仲裁。以下争议为劳动争议:劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿、签订、履行、变更、终止、终止、工作时间、休息、休假、社会保险、福利、培训、劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资属于劳动仲裁,还是劳动监察
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拖欠工资的话,先看单位经营状况。因为不论是走劳动监察还是劳动仲裁,单位的经营状况直接关联单位的支付工资能力,如果账上没钱或者单位都要倒闭了,建议直接申请劳动仲裁,还可以拿着仲裁裁决书申请执行,如果经营...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对报销款项拖欠属于劳动仲裁吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议属于仲裁法吗
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根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议仲裁裁决分为终局裁决和非终局裁决,二者在适用范围、发生法律...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>拖欠劳动报酬的仲裁时效是多久
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一般情况下,劳动争议的仲裁时效是一年,但是劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的; 劳动者申请仲裁...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>拖欠劳动报酬直接起诉无须仲裁
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【案例】2006年,A在某公司工作,根据劳动合同的约定,工资每月2500元。公司每月发放工资2000...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询遇到报销款项拖欠属于劳动仲裁吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议属于仲裁中的哪一项
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以下争议属于劳动仲裁部门受理的劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>未报销款劳动仲裁费可以用吗
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未报销款不属于劳动仲裁。因报销款产生的纠纷并不属于劳动纠纷,而是属于财产关系产生的民事纠纷,不是属于劳动仲裁的范围。司法实践中,因报销款提起劳动仲裁被仲裁机构驳回的情况下,劳动者仍可以就与用人单位之间...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁未报销款怎么办
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未报销款不属于劳动仲裁的范围。因报销款产生的纠纷不属于劳动纠纷,而是属于普通的财产纠纷。劳动者可以就与用人单位之间存在的债权债务纠纷提起民事诉讼。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁属于司法程序吗?
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劳动仲裁不属于司法程序。劳动仲裁在性质上是准司法性质的,是司法程序的前置程序;劳动争议不能直接走司法...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>报销款是否属于劳动纠纷
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报销款的纠纷一般并不属于劳动纠纷。劳动纠纷包括单位与劳动者因确认劳动关系发生的纠纷、因工作时间、休息...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
项目款拖欠如何起诉
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,7年经验在线咨询仲裁劳动报酬拖欠怎么赔偿
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《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除或者终止劳动合同的经济补偿。;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付差额;逾期不支付的,责令...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁规定领取报销款项有什么依据
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报销款项拖欠属于财产关系产生的民事纠纷,不属于劳动纠纷。以下争议属于劳动争议:因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因确认...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到报销款项拖欠属于劳动仲裁吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
破产企业属于劳动仲裁吗
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在向人民法院提起诉讼前,应先走劳动争议仲裁,因为劳动争议仲裁是劳动争议案件前置程序,必要走的程序。 ...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>异地申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁劳动报酬时间能拖吗
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劳动关系终止的,劳动仲裁钱不能拖几年。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>保密协议书属于劳动仲裁事项范围吗
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”中国劳动关系在线“认为:保密协议是属于劳动合同的补充协议,如果是因为保密协议上面的内容而导致纠纷,这个是有区分的,如果是因为泄密导致公司损失,那么就属于民事纠纷范畴而且公司可以有权力追究员工的法律责...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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