超过时效未认定工伤,还能得到工伤赔偿吗
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虽然超过了申请工伤认定的时效,仍可得到工伤赔偿。根据《工伤保险条例》的规定,公司未履行法定义务,导致...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工伤超过赔偿期能认定工伤吗
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由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。有...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤认定生效还是过期还用赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询借条约定还款日期过期后是否有效
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询2022年超过时效未认定工伤,是否还能得到工伤赔偿
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虽然超过了申请工伤认定的时效,仍可得到工伤赔偿。 根据《工伤保险条例》的规定,公司未履行法定义务,导致工伤职工无法享受工伤保险待遇,在这种情况下,应由该用人单位按工伤保险待遇的项目和标准向王某支付有关...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>工伤认定时间超过了有效期怎么赔偿?
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如果单位与劳动者一方的工伤认定期限均超过了,劳动者不能要求工伤赔偿,但可以要求用人单位或者第三者依法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤认定期间是病假还是工伤假
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如果认定工伤,就是从受伤时开始认定工伤后,从受伤开始的休假都是工伤假,属于停工留薪期。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤认定生效还是过期还用赔偿,律师怎么看
被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询走工伤还能走人身损害赔偿吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工亡赔偿是按工伤认定的时间还是生效的时间
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只要认定工伤后,单位不提起行政诉讼的,就可以支付工伤待遇款。工伤保险条例第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>认定工伤超过时效赔偿还有效吗,能再要求赔偿吗?
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提出工伤认定的时效超过了规定的管理时效,所以无论劳动行政部门还是司法部门都将不予受理。 根据《工伤保险条例》,用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤认定生效还是过期还用赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤超期未认定还能否理赔
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妥善处理未经工伤认定的纠纷。因用人单位的原因,导致劳动者超过工伤认定申请时效无法认定工伤的,劳动者或...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>超过工伤认定期限如何要求工伤赔偿
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超过工伤认定期限工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>超过工伤认定期限应赔偿什么
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超过工伤认定期限不能按工伤保险赔偿,可以按侵权损害要求用人单位或者第三者赔偿医疗费、误工费、伙食费等...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>借条过期5年还有效吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询租房合同过期还有效吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到工伤认定生效还是过期还用赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定后工资用还是赔偿工资两倍
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工伤保险条例第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定申请有效期是多久, 工伤认定过了时效期, 还能申请劳动仲裁
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伤认定有两个时效,按照《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定和工伤认定时效过了,谁主张赔偿?
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员工工伤,申请工伤认定是有时效性的,而且申请劳动仲裁也是有时效性的,如果员工因为某些原因过了时效性,那么员工可以直接向法院起诉,要求单位承担人体损伤赔偿。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>断工伤还用认定重新工伤吗
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工伤复发是需要认定的,按照相关规定,工伤复发经认定后才可以向人力资源与劳动保障局申请工伤保险基金的支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有及时工伤认定还能赔偿吗
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如果是用人单位没有及时申请工伤认定的,职工一方可以及时去提出申请,经认定为工伤后,能依法获得工伤赔偿...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询59岁受伤,已认定工伤,治疗期过60岁还按工伤赔偿吗?
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1、只要员工受伤时还未退休,那么该此事故就可以申请工伤认定,员工就是可以享受工伤待遇的。2、工伤待遇根据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定没有及时赔偿还有效吗
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如果是用人单位没有及时申请工伤认定的,职工一方可以及时去提出申请,经认定为工伤后,能依法获得工伤赔偿;如果职工一方也没有及时去申请的,一般不能获得工伤赔偿,但可以依法主张人身损害赔偿。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤认定生效还是过期还用赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定生效了后还可以撤销吗
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工伤认定生效后不能撤销,如果用人单位对该认定申请的结果不服或者其他,可以向法院提起上诉,而并非撤销。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>借条还款日期过了有效吗
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赵贺律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤认定过时效, 公司还管吗
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伤者在工伤认定有效期一年内没有申请工伤认定的,视为放弃享受工伤保险待遇!也就是工伤保险基金什么都管劳动者了!劳动者要找公司赔偿,也只能用民事诉讼来要求公司承担赔偿!根据《工伤保险条例》第十七条职工发生...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定生效后还能推翻吗
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可以推翻,劳动行政部门的工伤认定结论是具体的行政行为,《工伤保险条例》第五十五条、《行政复议法》第九条、《行政诉讼法》第四十五条、第四十六条规定,用人单位或者工伤职工及其近亲属对劳动行政部门工伤认定结...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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