离婚抚养费标准北京

2024-05-18 11人已浏览

孟金龙律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、继承、公司法

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专业分析

1．是对于有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的20－30的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50。工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。北京地区职工人均工资据说有53944元，所以可以大概计算出孩子抚养费要给多少了。 2．是对于无固定收入的，抚养费的数额可依据其当年总收入或其所处同行业的平均收入。如农民给付的抚养费的标准一般不低于当地平均水平。个体工商户、专业承包户、私营企业主的子女抚养费，应根据其经营状况和实际利润给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚养费。（一）离婚子女抚养费承担的两种方式 1．由父母双方协议确定。父母通过平等自愿协商，就抚养费的有关问题达成明确具体的协议，不损害子女的合法权益的，应予准许。但是，协议应当利于子女的健康成长，不得损害子女的合法权益。为了防止父母双方损害子女利益的发生，婚姻登记机关或人民法院应当认真根据双方的经济状况、能力、子女的需要、当地的生活、教育水平等进行审查，如果协议不利于子女的，就不应准许。 2．由人民法院判决确定。双方协议不成，或者其协议不予准许时，应由人民法院从保护子女合法权益、有利于子女健康成长出发，根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平依法做了判决。（二）离婚孩子抚养费给付的两种方法 1．定期给付。定期给付，通常以月、季度、年为时间单位。一方每月有固定收入，抚养费应按月给付没有固定月收入的，则可按收益季度或一年一次定期给付，无论是按月还是季度、半年或年定期给付，为了便于执行，都应在调解协议或判决书中加以明确 2．一次性给付。是如果有经济条件的也可以一次性给付，但对于一方要求一次性给付的要慎重处理，确有必要采用。同时，离婚孩子抚养费的变更包括增加、减少和免除三种情况。抚养费增加是子女在必要时提出的，除了因物价调整，原定数额难以维持子女生活所需或子女升学、实际所需抚养费用超过原定数额以外还可能因为子女身患疾病，直接抚养一方无力支付全部医疗费用或有给付义务的一方经济收入显著增加，在这种情况下，子女与其生活水平相差悬殊等。反之，有给付义务的父方或母方，在特殊情况下也可要求减免或免除给付抚养费，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少或免除给付。无论是在北京离婚，还是在其他地方离婚，孩子的抚养费是省不了的，作为父母的义务，只能说参考离婚父母的能力大小、经济水平和孩子的生活、教育支出需要等因素综合考虑孩子的抚养费，所以，北京孩子抚养费标准，以及北京离婚孩子抚养费怎么给？其实并不重要。当然，北京生活水平高，所以北京离婚孩子抚养费也会比较高。如果能在专业婚姻家庭律师帮助下，尽可能多的争取孩子抚养费，也未尝不是一件好事。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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