是否可以在劳动合同中约定解除劳动合同的条件
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1、法定解除; 2、约定法定解除之外的情形。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>合同中有约定解除条件吗? 解除条件
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合同约定解除包括约定解除和法定解除,有约定的按约定,没约定的按法定解除。法定解除的情形有: 1、因不...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同能够约定合同解除条件吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被迫解除劳动合同条件
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同中能约定解除条件吗
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劳动合同中能约定解除条件,劳动合同的终止条件分为法定条件和约定条件,即用人单位可以和劳动者在劳动合同中约定劳动合同的终止条件。只要约定的终止条件不违背法律、法规的规定,该约定就有效,就可以依据约定来终...
江西在线咨询顾问团咨询我>>什么条件下合同能够法定解除
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下列条件下合同可以法定解除:因不可抗力致使不能实现合同目的的;迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>能否在劳动合同中约定解除
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用人单位与劳动者能在劳动合同中约定解除条件。例如双方可约定单位不按规定提供劳务保护、拖欠工资的,劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同能够约定合同解除条件吗,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询附解除条件的合同自动消灭吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询最低工资低于劳动合同约定能够解除劳动合同吗
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劳动者想解除劳动合同: 1.如果工资不低于用人单位所在地的最低工资标准,劳动者按照《劳动合同法》第37条规定,试用期提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位,可以解除劳动合同。 2.如果...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>能够自动解除劳动合同吗
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不能自动解除劳动合同。任何解除行为都是要办理离职手续的否则就不视为解除。要办理离职手续,就不存在自动解除问题。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同能够约定合同解除条件吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
能够解除劳动合同领失业金吗
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解除劳动合同是否能领失业金要看是谁提出的解除劳动合同。工伤职工提出的解除劳动合同不可以领失业金,用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>附条件之间可以约定自动解除劳动合同吗?
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不可约定附条件自动解除劳动合同。根据相关法律规定,劳动合同的解除具有明确的法定条件和法定程序,不允许...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制不解除能够解除劳动合同吗
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解除劳动合同后,用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员需要签订竞业限制合同。 ...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违约方能否解除合同
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同违约方能否主张解除合同
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到劳动合同能够约定合同解除条件吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同能够解除,需要什么条件
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解除劳动合同有几种情况:1、合同到期;2、双方因某种原因协商解除合同;3、一方违约解除合同;合同任何一方重新签订第三方时,必须申明双方已经解除合同关系,要办理相关文件,包括:到期合同;双方有效协议;或...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>可以约定劳动合同解除的条件吗
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用人单位与劳动者可以约定劳动合同解除的条件。双方协商一致,可以解除劳动合同。此外劳动合同还可以通过以下方法解除:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位;单位过失性辞退;...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>可以约定解除劳动合同的条件吗
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约定解除劳动合同的条件是可以的。用人单位与劳动者还可以通过以下方法解除劳动合同:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位;劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方面解除...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>单方解除劳动合同能够撤销吗
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单方解除劳动合同是可以撤销的。双方可以对此进行协商。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>双方没有约定解除条件,还能解除合同吗
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合同没有约定解除条件也可以解除,如果有以下情形之一的,可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
只要违约就能解除合同吗
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刘梦媛律师| 专职律师,1年经验在线咨询解除劳动合同怎么写
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询可以约定劳动合同的解除条件吗
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不可以约定劳动合同的解除条件,根据我国相关法律的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,此为协商解除劳动合同的法律规定,另外还规定了用人单位单方解除、劳动者单方解除的另外两种劳动合同解除形式...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕能够解除劳动合同吗?
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在怀孕期间,用人单位不得解除与其的劳动关系,这是我国法律明确规定的。但是凡是总有例外,对于怀孕可以解除劳动合同吗,如果女职工在怀孕期间有重大违法违纪情况出现,用人单位依然可以。那么,可以解除怀孕员工的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同能够约定合同解除条件吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业与劳动者是否可约定解除劳动合同条件
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企业与劳动者可约定解除劳动合同条件。企业与劳动者可通过以下方法解除劳动合同:约定解除劳动合同条件;劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除合同的法定条件有哪些
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤能够解除劳动合同吗
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根据第42条的规定,如果员工因工负伤,并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位是不得依照本法第40条第41条的规定,解除劳动合同的。也就是说在通常大部分情况下,只要后丧失或者部分丧失劳动能力,除非...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同能否约定解除
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劳动合同可以约定解除。用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定合同解除的情形,但是用人单位不能违反法律的规定,与劳动者约定不公平的解除条件,损害劳动者的合法权益。 根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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