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通报批评属于组织处理吗

2021-02-01 1,171人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,077

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专业分析
通报批评属于行政处罚处分，属于组织处理形式。组织处理主要有批评教育、通报批评、调离、降职、责令辞职、免职等形式。组织处理和行政处理、党纪处分、司法处理是不同的概念，不能相互替换，但可以同时使用。
法律依据
《中国共产党组织处理规定（试行）》第三条 本规定所称组织处理，是指党组织对违规违纪违法、失职失责失范的领导干部采取的岗位、职务、职级调整措施，包括停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职。 第五条 本规定适用于各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关以及事业单位、群团组织中担任领导职务的党员干部。 对以上机关、单位中非中共党员领导干部、不担任领导职务的干部，以及国有企业中担任领导职务的人员进行组织处理，参照本规定执行。
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