如何赔偿在工地上骨折
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在工地上受伤骨折需要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、误工费...
工地上受伤怎么赔偿骨折
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在工地受伤骨折的,首先要申请工伤认定,工伤认定后再做伤残的鉴定,具体的赔偿要依据鉴定结果而定。主要赔...
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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工厂受伤骨折如何赔偿
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工伤骨折赔偿标准是怎么规定的,在工地上骨折怎么赔偿
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一般工伤骨折赔付多少,需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。 工伤保险条例 第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。...
骨折在工厂上班,怎么赔偿
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在工厂里上班骨折,首先要申请工伤认定,经认定属于工伤的,可以获得工伤赔偿。 《工伤保险条例》第十四条...
2022年,63岁工伤腰椎骨折可以要多少赔偿
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以鉴定机构的伤残鉴定报告为准。用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡...
不明白,就问一问
63岁在工地上骨折怎么赔偿,律师怎么看
交通事故肋骨骨折赔偿
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骨折后十级伤残怎么赔偿
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车祸腿骨折怎么赔
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骨折在工地上赔偿是怎么样的
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一般工伤骨折赔付多少,需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。 工伤保险条例 第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。...
工人在工地上受伤骨折, 骨折, 骨折了怎么赔偿, 需要赔偿些什么费用
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你首先应当申请工伤认定,再作劳动能力鉴定,根据我国〈工伤保险条例〉及相关规定,造成一般伤害(未达成残疾)的赔偿项目主要包括:1、医疗费,2、伤者住院期间的伙食补助费;3、生活护理费;4、工伤期间工资;...
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在工地上右桡骨远端骨折要赔偿多少?
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在桡骨远端骨折工伤赔偿标准,需要先申请工伤认定和伤残鉴定,确定伤残鉴定等级之后,才能确定的赔偿的,按...
2022年在工地上摔伤,股骨颈骨折,赔偿算?
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一、工伤护理费赔偿标准护理人员的收入状况的确定分两种方法。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算。即...
2023在工地做工,两个脚跟骨骨折怎么赔偿
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1、属于工伤。 2、申报工伤认定。 3、出院后平等伤残等级。 4、伤残等级鉴定级数后才能根据《工伤保...
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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同等责任一方受伤骨折怎么赔偿
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在工地上班手指骨折了怎么赔偿, 工地上受伤骨折, 怎么要求赔偿损失
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1.工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 2.工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根据当地标准...
工伤骨折怎么赔偿,在工地上骨折伤残赔偿标准是怎样的
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一般工伤骨折赔付多少,需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。 工伤保险条例 第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。...
工地上摔伤骨折,现在工地该怎么赔偿?
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属于工伤,建议联系律师,具体费用可以商讨,属于工伤,及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后要求单位支付相应的工伤保险待遇,工伤赔偿项目包括:(一)治(医)疗费。 (二)住院伙食补助费。 (三)外地就医交...
在工地受伤6块肋骨骨折怎样赔偿?
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是工伤,需申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,根据鉴定等级计算赔偿...
交通事故,63岁了盆骨骨折,没有生育能力!咋赔偿
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关于赔偿问题,双方可以协商解决,要是协商解决不了,可以向法院起诉,按照法律程序来处理。有保险的话,一...
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五根肋骨骨折赔几万
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儿童骨折需要赔偿多少钱
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在工地上受伤了怎么赔偿怎么赔偿骨折
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要求商家或厂家进行赔偿。同时申请工伤。 (1)、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级...
在工地上受伤骨折怎么赔偿没有合同工人在工地受伤骨折怎么要求赔偿
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建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局...
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在工地上上班,受伤骨折为10级,应该怎么赔偿
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要看你有没有签合同,公司有没有买工伤保险,还有你自己的年龄,如果已经认定好了工伤,已经鉴定出工伤十级...
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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63岁了盆骨骨折,没有能力!咋赔偿
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关于赔偿问题,双方可以协商解决,要是协商解决不了,可以向法院起诉,按照法律程序来处理。有保险的话,一般先由保险公司在第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔付,交强险的最高赔付金额是12.2万,但不同伤...
在工地上受伤骨折赔偿怎么计算
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如果属于劳动关系,申请工伤,(没有劳动合同先申请劳动仲裁确认劳动关系)之后做劳动能力鉴定,以及鉴定结果主张工伤赔偿。协商不成可以申请劳动仲裁. 如果属于雇佣关系或者劳务关系,做伤残鉴定,按照伤残等级索...