产假期间加班费如何算?都有哪些规定?
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1、产假期间的待遇按照用人单位上年度职工月平均工资的标准,没有特指加班费。 2、《女职工劳动保护特别...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>周末加班如何拒绝的呢?办法是哪些?
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只有四种情况不得拒绝加班:发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对辞职期间如何拒绝加班,都有哪些规定呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询哪些情况下可以拒绝收房
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询拒绝加班拒绝辞职被开除怎么办
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拒绝加班被开除的,可以向当地劳动局申请仲裁,维护劳动者自身的合法权益。所谓加班,根据《劳动法》的有关规定,一般是指用人单位安排劳动者在法定工作时间以外工作,因为生产经营需要与工会和劳动者协商。由于加班...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>离职期间是否能够拒绝加班
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离职期间可以拒绝加班。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何计算加班小时的规定都有哪些呢?
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日工资=月工资/21.75天 小时工资=月工资/174小时 加班费: 平时加班工资=小时工资*1.5...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职期间如何拒绝加班,都有哪些规定呢?,律师怎么看
出车祸拒绝赔偿该如何办
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询周末加班如何拒绝的呢?办法是哪些?
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只有四种情况不得拒绝加班:发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,须及时抢修;须利用法定节日...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司加班可不可以拒绝?如何拒绝呢?
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所示:我国法律规定,单位不能强制加班。除非符合法定情形或具有充分合理性,用人单位安排员工加班,应及时通知员工并经员工同意,若员工不同意,原则上不能强制加班。上述法定情形是指以下四种情况:发生自然灾害、...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职期间如何拒绝加班,都有哪些规定呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工有哪些不得拒绝加班的行为?
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职工不得拒绝加班的情况:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公务员拒绝加班吗?会有哪些后果呢?
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公务员个体有权利对这种侵害自己劳动权的行为说不,但是现实语境却不能够让公务员们能大胆的拒绝来自上级领...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工在任何情况下都有权拒绝加班对吗
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职工在以下情形不得拒绝加班:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>房贷申请期间离职会被拒贷吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到辞职期间如何拒绝加班,都有哪些规定呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工能拒绝加班吗,职工可否拒绝加班
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一、职工可以拒绝加班吗用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间加班费如何算?都有哪些规定?
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1、产假期间的待遇按照用人单位上年度职工月平均工资的标准,没有特指加班费。 2、《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>加班调休辞职该如何计算,有哪些规定?
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根据《劳动法》第四十四条规定,只有休息日安排工作的,才可以调休。职工离职时,尚未安排休息的调休单,用人单位应当安排补休,不能安排补休的应按工资的200%支付工资报酬。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>拒绝辞职会有哪些危害?
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如果劳动者在强行旷工后辞职,属于劳动者违法解除劳动合同,造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>任职期间,哺乳期安排加班可以拒绝吗?
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那么符合条件的女职工提出要求,自己自愿主动滴放弃哺乳假,那么用人单位未给予哺乳假是不违反法律规定。但...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不付抚养费有权拒绝赡养
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询拒绝加班情况如何婉转的拒绝
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《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。老板要求加班如果拒绝加班是合法的...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日能拒绝加班的规定有哪些
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1、周日可以拒绝加班。《劳动法》第四十三条规定,用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 2、用人单位因生产需要安排劳动者加班的,需要经与工会或劳动者协商。《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职期间如何拒绝加班,都有哪些规定呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位是否能辞退拒绝加班的职工
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单位以员工拒绝加班为由辞退是违法的。由于公司需要与员工协商安排加班,因为加班需要占用员工的休息时间,...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>工程保修期如何规定
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询不愿意加班辞职被拒,我还如何办呢?
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劳动法中规定的不愿意加班辞职被拒的处理方法是辞职被拒,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者拒绝加班违法吗,有哪些规定
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劳动者拒绝加班一般并不违法。加班需要由用人单位与工会、劳动者协商达成一致,且加班的时间一般每天不超过一小时;如果劳动者不愿意加班的,可以拒绝单位的该要求。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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