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劳务输出包括哪些内容?

2020-06-06 418人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：176

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专业分析
劳务输出大致来说包括以下两类： (一)向国外派遣劳务人员，即由我国派遣劳务人员到国外工作。 (二)向国外提供各种服务。 这些服务从广义上讲也属于劳务范畴，世界银行将此类劳务称为非要素性劳务，因为此类劳务并非以劳动力这一生产要素形式在经济中起作用的。 一国可向外提供的服务是多种多样的，目前在国际上比较重要的有： 1、技术服务。 2、国际咨询。 3、国际旅游。 4、金融服务。 5、运输服务。
法律依据
《劳动合同法》第五十九条，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。 劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。 用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。
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