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工伤职工医保可以报销吗

2023-06-15 4人已浏览
  • 唐玉娟律师

    唐玉娟律师专职律师

    广东国凡律师事务所

    擅长:刑事辩护、民事诉讼、企业法律顾问

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专业分析
工伤职工医保可以报销。 如果劳动者因工作原因导致的疾病或者损伤被认定为工伤,需要在家休息或住院治疗,那么工伤职工的医疗费用可以享受工伤保险待遇,包括治疗费、康复费、护理费等,由用人单位和工伤保险基金共同承担。因此,在劳动者的医疗费用中,可以向工伤保险基金申请报销工伤保险待遇部分的费用。 而对于非工伤职工的医疗费用,可以通过医疗保险进行报销。根据规定,职工必须参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。在特定的医疗保险范围内,可以报销一定比例的医疗费用,具体比例和报销范围视当地政策而定。 工伤官司的流程一般如下: 1、提交申请:如果认为自己在工作中受到了伤害或者患上了职业病,可以向当地劳动仲裁委员会或者法院提交申请书和相关证据材料。申请书应该包括您的个人信息、用人单位名称、工资数额、发放时间等信息,并注明要求和理由。 2、受理和调解:劳动仲裁委员会或法院会受理您的申请,并进行调解。在调解过程中,双方可以协商解决争议,达成一致意见后签署调解协议。 3、开庭审理:如果双方无法达成一致,劳动仲裁委员会或法院将安排开庭审理。在庭审中,双方可以进行辩论,并提供证据和证人证言。 4、裁决结果:劳动仲裁委员会或法院会根据庭审情况作出裁决决定。如果裁决结果对自己不利,可以在规定的期限内向人民法院提起诉讼。 5、执行判决:如果法院作出了有利于您的判决,但用人单位未履行判决,可以向法院申请强制执行。法院可以通过查封、扣押、拍卖等方式强制执行判决。 综上所述,不同地区的工伤官司程序可能会有所不同,具体的流程以当地相关部门的规定为准。如果遇到任何问题或困难,建议及时咨询相关部门或专业人士的意见。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一百九十五条 有下列情形之一的,诉讼时效中断,从中断、有关程序终结时起,诉讼时效期间重新计算: (一)权利人向义务人提出履行请求; (二)义务人同意履行义务; (三)权利人提起诉讼或者申请仲裁; (四)与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。
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