职工借调期间工伤保险责任由哪方单位承担
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借调是指职工所在单位与其他单位协商，把本单位的职工借用到其他单位工作的情形。由于存在合法的劳动关系是...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
工伤赔偿哪些应由职工承担工伤保险责任
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职工发生工伤，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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工伤赔偿由谁来承担
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
工伤护理费由谁承担
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徐来福律师|专职律师，5年经验在线咨询
职工被外单位借调期间发生工伤，工伤保险责任由谁承担？
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职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。...
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职工被借调期间如何享受工伤保险待遇？
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职工毕竟是在借调期间发生的工伤，为了公平起见，原用人单位可以在借调前或事后与借入单位就被借调职工的工...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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职工对工伤保险责任由哪个部门承担
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由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
职工被借调期间受到工伤伤害由谁承担工伤保险责任呢，律师怎么看
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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口头承揽人受伤谁承担责任
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郑晓明律师|
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帮助别人受伤谁承担责任
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朱红波律师|
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工伤期间的工伤职工由谁承担伤残赔偿责任
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医疗费投了保险的由工伤保险基金承担，没投保险的由用人单位承担。...
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受到工伤的员工应由谁承担工伤责任
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职工工伤责任由谁承担： 职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。 《工伤保险条例》第14条第3项规定，“在工作时间和工作场所内，因履行工...
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由于职工自残造成工伤由谁承担责任
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根据《工伤保险条例》第十六条的规定，自残造成的受伤不属于工伤，后果由职工自己承担...
章法律师|
律所主任，8年经验
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借调期间受伤工伤职工有赔偿吗？
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职工借调期间受伤，由原用人单位承担工伤保险责任。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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农民工在施工时受伤责任由谁承担？
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需要结合实际情况分析比如什么工作给什么人做...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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工人违章要承担工伤部分责任
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陈畅律师|
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
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遇到职工被借调期间受到工伤伤害由谁承担工伤保险责任呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在工伤期间由谁承担工伤保险费
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根据《工伤保险条例》的规定，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳的工伤保险金额为本单位职工工资总额乘以本单位缴费率的结果。用人单位应当在本单位公布参加工伤保险的有关情...
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工伤争议由谁承担举证责任？由谁承担工伤保险费？
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根据《工伤保险条例》及相关法律规定，关于工伤争议的举证责任，若劳动者或者其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，劳资双方发生争议以后，将由用人单位承担举证责任。也就是说，是否工伤事故要由用人单...
安徽在线咨询顾问团
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职工借调期间的工伤保险由那些单位承担
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借调是指职工所在单位与其他单位协商，把本单位的职工借用到其他单位工作的情形。由于存在合法的劳动关系是工伤获得赔偿的前提，而借调是职工所在单位与其他单位协商的结果，职工到借调单位工作是受原单位的指派，实...
云南在线咨询顾问团
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工伤过期后认定工伤应该由谁承担责任
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现实中工伤认定过期，如果是因为单位的原因导致工伤认定过期的话，此时单位也是需要作出相应的赔偿的。劳动...
章法律师|
律所主任，8年经验
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非全日制员工工伤保险费由谁承担责任
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非全日制员工工伤保险费由用人单位缴纳，劳动者不缴纳。用人单位未缴纳的，劳动者受工伤时由用人单位承担全...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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工伤保险费应当由什么缴纳
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陈家静律师|
专职律师，5年经验在线咨询
工伤鉴定费用由谁来付
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
员工出于员工借调工伤责任由谁承担
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借调，是指用人单位之间因工作需要而采取借调工作人员的形式。通常由借调单位和被借调单位之间签订借调合同。合同中一般应明确规定被借调者的人数，借调事由，借调期限，借调期间的工资待遇、劳动保险和生活福利待遇...
内蒙古在线咨询顾问团
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从业人员借调期间由谁承担工伤保险费用？
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从业人员被借调期间发生工伤的，由从业人员劳动关系所在单位承担浮动费率责任。...
上海在线咨询顾问团
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工伤保险对职工承担什么责任
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职工发生工伤由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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公司不承认工伤找谁
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
借调员工受伤职工承担赔偿责任吗
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职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。...
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受伤的职工需要承担工伤保险责任吗
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1、职工如果遭受工伤，单位要依法承担工伤保险责任，为职工申请工伤认定和向社保经办机构索取工伤赔偿；如果单位没有为职工缴纳工伤保险费，则医疗费、住院伙食补助费等也由单位支付。 2、法律依据：《中华人民共...
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