如何对工伤期间工资进行计算
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工伤期间工资按原来的标准发放。 法律规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>工人工伤期间工资如何发工伤期间单位不发工资如何办
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工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。原来的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤认定期间该如何进行工资发放?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询怎样进行工伤认定
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤期间工资怎么发放, 如何发放, 工伤期间工资的发放规定是怎样的
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工伤期间,工资照常发放。 1、按工伤保险条例的规定,工伤期间原工资由用人单位按月支付的。 2、法律依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留...
北京在线咨询顾问团咨询我>>如何进行工伤认定如何做好工伤认定工作
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一是政策宣传全方位。利用大型活动到人员聚集场所开展工伤保险政策宣传活动,发放工伤保险宣传资料。 二是...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>伤残认证?如何进行工伤认定?
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劳动者伤残认定参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014的标准进行认定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤认定期间该如何进行工资发放?,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤认定期间职工工资如何发放,有没有规定?
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1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 3、工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后还在医疗期内工资待遇如何发放,工伤认定后工资如何发放
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工伤认定后还在医疗期内,将享受停工留薪待遇,按照原工资待遇不变由用人单位按月发放。在劳动能力鉴定之后,将停止享受停工留薪待遇,转为根据伤残等级享受伤残待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤认定期间该如何进行工资发放?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
女员工休产假期间,工资应该如何发放呢?
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女职工产假工资的发放办法:如果用人单位缴纳了生育保险,员工就可以依法享受生育津贴,生育津贴按照用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样在工伤期间发放工资
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在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工如何进行工伤认定申请
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职工工伤认定申请由用人单位须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内,向统筹地区社会保险行...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到工伤认定期间该如何进行工资发放?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤期间工资怎么发放, 工伤期间工资怎么发, 工伤保险待遇如何规定
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一、住院期间伙食费rr根据《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工住院期间,由工伤保险基金支付伙食补助费,具体标准由所在省市规定。工伤职工伙食自理,超支自付,节约归己。r二、停工留薪期工资r根据《工伤保...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤治疗养伤期间,按医生的工资标准发放吗,工伤期间工资如何发放
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工伤治疗养伤期间(以医生的病假条为准),享受停工留薪待遇,原工资待遇不变,公司按月发放。一般按照受伤前12个月的实际工资收入的平均数计算。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法非工伤请假工资发放是如何进行发放的?
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【法律依据】:劳动法、工资支付条例、企业职工患病或非因工负伤医疗期规定、关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见 企业职工患病或非因工负伤医疗期相关规定: 1、企业职工在医疗期内,其病假工资...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工的工资如何发放?
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对于因公受伤的员工,应当停工留薪,按照其原工资待遇正常发放工资,至于停工留薪的期限根据具体情况确定;...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工医学观察期间如何发放工资
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员工医学观察期间不能提供正常劳动的,企业应当按正常出勤支付其在隔离期间的工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询计件工资如何发放工伤期间待遇
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计件工资如何发放工伤期间待遇 1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准; 2、发生工伤前在本单位工作未满1...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如果未认定工伤工资会怎么进行发放?规定是什么?
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1、依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、一般来说,应该是按工伤职工受伤前1...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤认定期间该如何进行工资发放?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工取保候审期间工资如何发放
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取保候审期间,工作人员工资发放生活费,如果企业一般按照上班考勤计发工资。 国家机关和事业单位工作人员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询在工伤期间如何给员工发放职工工资
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《工伤保险条例》 第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 第三十一条职工因工作...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定下来了, 公司还要赔偿吗, 工伤认定期间工资如何发放, 规定
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劳动者在工伤期间是可以去上班的,并且用人单位是应当支付其停工留薪期间工资的。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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