工伤期间,工资应如何发放还有工伤赔偿
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应发前一年的月平均工资!只要发生过骨折就肯定构成十级工伤伤残,只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>发生工伤以后,如何进行工伤认定
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发生工伤以后,可以由单位在30日内向社会保险行政部门申请工伤认定,单位不申请的,工伤员工或其直系亲属...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤认定期间该如何进行工资发放?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤期间工资怎么发放, 如何发放, 工伤期间工资的发放规定是怎样的
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工伤期间,工资照常发放。 1、按工伤保险条例的规定,工伤期间原工资由用人单位按月支付的。 2、法律依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留...
北京在线咨询顾问团咨询我>>如何对工伤期间工资进行计算
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工伤期间工资按原来的标准发放。 法律规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤后发放工资规定是如何发放工资的?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤认定期间该如何进行工资发放?,律师怎么看
怎样进行工伤认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工伤认定期间职工工资如何发放,有没有规定?
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1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 3、工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>如何发放工伤期间的工资
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工伤期间工资发放:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 1、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤认定期间该如何进行工资发放?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤期间工资发放应当按照什么标准进行
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法规定工伤休养期间工资如何发放
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工伤期间,劳动者享受停工留薪待遇,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付(一般按照受...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工人工伤期间工资如何发工伤期间单位不发工资如何办
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工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。原来的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到工伤认定期间该如何进行工资发放?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定后还在医疗期内工资待遇如何发放,工伤认定后工资如何发放
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工伤认定后还在医疗期内,将享受停工留薪待遇,按照原工资待遇不变由用人单位按月发放。在劳动能力鉴定之后,将停止享受停工留薪待遇,转为根据伤残等级享受伤残待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>发放工伤期间工资有何规定
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根据《工伤保险条例》第三十一条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工评定伤残...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资如何发,工伤期间如何给发工资
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1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准 2、发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数应...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>如果未认定工伤工资会怎么进行发放?规定是什么?
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1、依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>出差期间工伤认定一般如何进行
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劳动者出差期间,工伤认定申请由用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤期间工资怎么发放, 工伤期间工资怎么发, 工伤保险待遇如何规定
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一、住院期间伙食费rr根据《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工住院期间,由工伤保险基金支付伙食补助费,具体标准由所在省市规定。工伤职工伙食自理,超支自付,节约归己。r二、停工留薪期工资r根据《工伤保...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤治疗养伤期间,按医生的工资标准发放吗,工伤期间工资如何发放
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工伤治疗养伤期间(以医生的病假条为准),享受停工留薪待遇,原工资待遇不变,公司按月发放。一般按照受伤前12个月的实际工资收入的平均数计算。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤认定期间该如何进行工资发放?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假期间工资如何发放,产假期间工资有哪些发放
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳动法非工伤请假工资发放是如何进行发放的?
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【法律依据】:劳动法、工资支付条例、企业职工患病或非因工负伤医疗期规定、关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见 企业职工患病或非因工负伤医疗期相关规定: 1、企业职工在医疗期内,其病假工资...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工住院期间工资应该如何发放&&&
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一般视情况而定:1、如果是工伤的话,则按照正常工资发放,平时发多少住院期间就发多少;2、如果是因病住院,住院6个月以内的,工龄不满2年的员工是发本人工资的60%,工龄满8年以上的,则发本人工资的100...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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