外地公司要给交社保吗,公司不交社保怎么办
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根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同...
公司不签劳动合同不交社保如何维权
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公司不签订劳动合同不缴纳社保劳动者可以申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向法院提起诉讼。...
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怎么挂公司交社保
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新公司给员工交社保流程
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公司不给员工交社保,员工自己辞职,公司不给交社保,员工怎么维权
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单位不给交社保属于违法行为,发工资扣税是正常的,劳动者应当依法缴纳个人所得税。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工...
公司一直未给员工买社保,怎麽维权?
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可以向劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁维护合法权益...
公司半年不发工资,不交社保该这怎样维权
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建议申请劳动仲裁,希望能帮到你...
不明白,就问一问
公司不给交社保怎么维权,律师怎么看
社保公司没交怎么赔偿
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辞职后举报公司不交社保
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单位不给减员又不给交社保
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如果公司不给交社保又没有转正,公司不给交社保,我该怎么办维权!
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劳动者进入用人单位工作后就应该为劳动者缴纳社会保险,没有规定说必须转正后才需要缴纳社会保险。如果用人单位拒绝给缴纳,可以到当地人力资源和社会保障局投诉,要求缴纳。1、劳动监察一般在当地人力资源和社会保...
交了社保但公司不给员工买保险,该怎么维权
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公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司补交。 若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12...
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家里有社保卡,公司给交社保怎么交
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按照之前的社保卡账号由公司继续缴纳。...
公司I3年没有给我买社保要怎样维权
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首先要和劳动人员签订劳动合同,这个是首要的,也是必须的,那怕是形式上的! 社保也必须缴纳,但现在有很...
公司没给员工交社保,员工不给交怎么办
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用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利,一旦员工在工作中受伤之后,可能就因为没有社保,就会影响...
公司交社保与个人交社保的区别是
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怎么查公司每月交多少钱社保
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公司没有给我交社保,离职后公司不给交保险,我该怎么办,怎么维权
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1、工作期间未替你交社保,可以要求补缴工作期间未依法缴纳的社会保险,即补缴3年的社保或给予现金补偿, 2、如果未依法与你签订书面劳动合同,可以要求支付未签书面劳动合同双倍工资差额; 3、以单位未依法...
公司不给员工购买保险,不给员工缴纳社保,员工怎么维权,怎么维权
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拖欠工资可以索要 用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定,向劳动者即使足额支付劳动报酬。同时,用人单位应当依照社会保险法、劳动法的相关规定,自用人单位用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请...
如何维权,公司不给员工买社保!
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1、按社会保险法的规定,用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况; 2、个...
公司可以给不交社保吗
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不可以。如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社...
公司不签合同,不给工资,不给交社保,怎么办?
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公司不给交本地社保怎么办这个问题其实可以这样做,首先没有给你交社保有两种情况,一种是给你登记交,但是...
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残疾人在公司上班社保怎么交
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离职公司不给退股权怎么办
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公司要求员工买社保,但是公司不给交社保,员工该怎么维护自己权益
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《劳动法》第二条规定,国家机关、事业组织、社会团体和与之建立了劳动合同关系的劳动者,依照《劳动法》执行。照此规定,机关、事业单位的合同制工人也应当参加社会保险。如此一来又引发了另一场矛盾:即劳动部门和...
公司不给交社保,可以以此为由辞职吗?公司不给辞职,员工怎么维权
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完全可以以这种理由提出辞职。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。但是,你没有在辞职报告中提到这个理由的话,必须按照企业的要求...
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公司有权利不给员工补交社保吗?
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用人单位不交保险的:根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,...
给孩子缴纳社保怎么交
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员工不愿给公司买社保,该如何维权?
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一、向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正 《社会保险法》第86条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期...
公司不给交社保怎么办?没有签劳动合同?公司不给交社保,怎么办?
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您可以要求公司支付补偿。 根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。 用人单位未签订劳动合同,未参...