工伤赔偿流程(工伤处理)
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工伤赔偿流程:向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起6...
2023工伤赔偿走什么流程。。。。。。。。
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受工伤内一个月内去认定工伤,工伤认定书差不多在60个工作日内会出具等鉴定时间到了可以准备申请工伤鉴定...
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工伤保险理赔流程是怎样
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发生工伤的处理流程是怎样的
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工伤赔偿送达回证是什么意思工伤赔偿的办理流程是什么,流程是什么
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工伤事故中,送达回证是有工伤认定材料送达回证,或者是工伤待遇审核送达回证。根据办理的阶段不同后续处理事务也是不一样的。工伤流程如下:1、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请,如果单位未按时申请,...
杭州个人可以办理工伤赔偿金吗,流程是什么
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发生工伤事故后,由用人单位、职工或职工直系亲属或工会准备法律规定的材料向统筹地区劳动保障行政部门提出...
工伤赔偿五级伤残怎么办赔偿流程及法律规定是什么
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一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工...
不明白,就问一问
工伤赔偿办理流程是什么?,律师怎么看
员工退工网上办理流程
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公司税务登记办理流程是什么
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工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
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工伤赔偿流程是什么? 工伤赔偿的范围?
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1、赔偿的范围,主要包括:医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的,涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,发生工...
工伤事故再次发生怎么办, 工伤赔偿的流程是什么,工伤赔偿怎么处理
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再次发生工伤按照工伤流程再次执行即可。两次可分开要求赔偿。工伤流程如下:1、及时送往医院治疗。2、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请,如果单位未按时申请,员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定...
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如何处理工伤赔偿流程
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工伤赔偿流程: 1、申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门申请,认定为工伤; 2、申请劳动能力鉴...
成都市工伤保险赔偿办理要满足什么流程
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在进行工伤保险赔偿的时候,赔偿的流程很重要,如果办理不好流程,那么很有可能就不能及时获得赔偿。 首先...
工伤事故处理流程,工伤事故处理流程是什么
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职工发生事故伤害的,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区...
工伤鉴定流程
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建筑工地工伤事故处理流程怎么走
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工伤保险办理流程和赔偿流程有哪些
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工伤保险办理的流程:先由单位或者工伤职工去申请工伤认定;然后领取工伤认定决定书,准备好营业执照、职工的身份证、医疗缴费单据等材料;再去向当地的社保经办机构提出申请;最后由社保经办机构按规定进行赔偿。 ...
工伤死亡赔偿流程如何办理?
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1.首先应确认工伤赔偿的法定数额,然后与用人单位协商赔偿事宜。如双方不能就死亡赔偿达成一致,可申请工伤认定,然后通过劳动仲裁程序维护自己的合法权益。 2.根据《工伤保险条例》的相关规定,必须到当地劳动...
杭州个人可以办理工伤赔偿金吗,流程是什么
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发生工伤事故后,由用人单位、职工或职工直系亲属或工会准备法律规定的材料向统筹地区劳动保障行政部门提出申请。首先,在职工发生事故伤害或患有被诊断的职业病时,用人单位应主动向劳动保障行政部门提起工伤认定申...
工伤赔偿流程2024
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工伤赔偿流程如下: 1、工伤报告程序。用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位...
工伤事故处理流程怎么走?工伤事故赔偿依据是什么
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工伤是不可避免的现象,意外总是很多,特别是在工地上发生工伤的情况会比较多,那发生工伤事故后,工伤事故...
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房屋析产办理要什么流程
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股权变更工商办理流程
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单位告知二X要自己去办理相关的赔偿流程工伤了赔偿流程是什么
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被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: (一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县; (二)在传讯的时候及时到案; (三)不得以任何形式干扰证人作证; (四)不得毁灭、伪造证据或者串供。 ...
工伤伤残赔偿申请理赔流程
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工伤理赔的流程一般有:申请工伤认定--领取工伤认定决定书--提交工伤待遇申请资料--领取工伤待遇。 1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申...
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赔偿工地工伤死亡流程有什么?
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一、赔偿工地工伤死亡流程有什么? 工地工伤死亡的赔偿流程如下: 1、向人力资源和社会保障部门申请工伤...
签证办理流程是怎么样的
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工伤赔偿受理单位处理赔偿流程是怎么样
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定;4,不申请工伤认定,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责,有什么不明白的,这是所有问题的前提...
厂里工伤赔偿标准是什么流程
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流程如下:你应当先申请工伤认定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责...