职工有哪些工资福利待遇
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职业病职工工资福利待遇的规定有:患职业病的职工在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>嫁出去的女人能享受村里的福利待遇吗?
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外嫁女户口未迁出,可以享受村福利待遇。对于村民户口没有迁出的,应享有同等的村民或居民待遇。公民婚后是...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对女职工在三期内能享受哪些福利待遇,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
十级伤残证能享受什么待遇
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吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询男方交的生育险能享受什么待遇
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询女职工在“三期”内可享受哪些福利待遇
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女职工在“三期”内可享受下列福利待遇:可以休产假;单位不得因此降低职工的工资、予以辞退、与其解约;单位可依法减轻职工的劳动量;要为劳动者安排哺乳时间;以及为职工报销生育险等。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期女职工加班合法吗,女职工哺乳期享受哪些待遇
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1、用人单位对于女职工不得以其结婚、怀孕、生育、哺乳为由降低其工资待遇。 2、如女职工在孕期、产期、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>职工在工伤医疗期间享受的待遇
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如果职工需要暂停工作接受工伤医疗,那么在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,所在单位必须按月支付。工伤...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女职工在三期内能享受哪些福利待遇,律师怎么看
受教育者享有哪些平等权利
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询女职工在“三期”内可享受哪些福利待遇
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女职工在“三期”内可享受下列福利待遇:可以休产假;单位不得因此降低职工的工资、予以辞退、与其解约;单位可依法减轻职工的劳动量;要为劳动者安排哺乳时间;以及为职工报销生育险等。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>女职工 三期 内可享受哪些福利待遇
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女职工在“三期”内可享受下列福利待遇:可以休产假;单位不得因此降低职工的工资、予以辞退、与其解约;单位可依法减轻职工的劳动量;要为劳动者安排哺乳时间;以及为职工报销生育险等。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对女职工在三期内能享受哪些福利待遇,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
个人离职后能享受哪些福利
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劳动者离职后可以享受下列福利:退休福利(如养老金和一次性的退休支付)及其他离职后福利(如离职后人寿保...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哪些是工伤能享受的待遇
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工伤能享受的待遇有: 1、享受工伤医疗、住院伙食补贴、统筹地区以外就医所需的住宿费、签订服务协议的医...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>劳动福利待遇有哪些的内容?
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劳动福利待遇包括基本工资、奖金、社会保险、法定节假日休息等基本福利,用人单位根据自身发展情况,还可有...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>商标权人享有哪些权利
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤五级待遇是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到女职工在三期内能享受哪些福利待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女职工第三期内可享受哪些福利待遇
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女职工在“三期”内可享受下列福利待遇:可以休产假;单位不得因此降低职工的工资、予以辞退、与其解约;单位可依法减轻职工的劳动量;要为劳动者安排哺乳时间;以及为职工报销生育险等。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>女职工三期内有哪些福利待遇
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关于女职工的福利 1、“三期”内不得降低女职工工资 《女职工劳动保护特别规定》规定不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同,此处的工资不仅仅是基本工资。 2、“三期”...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>女职工生育享受的福利待遇有哪些?
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1、生育产假。女职工生育产假为90天;女职工生育为剖腹产的,增加产假15天;女职工生育多胞胎的,每多生育一婴,增加产假15天;女职工属晚育的,增加产假60天。 2、生育津贴。生育津贴以职工本人上年度月...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>女职工生育第三胎是否享受产假待遇
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国家规定女职工生育享受98天的法定产假,该规定并未将违法生育的女职工排除在外。在女职工合法生育的情况...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>兵役期间福利待遇有哪些
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全省义务兵家庭优待金按学历实行统一优待:本科以上(不含本科)3500元/月,本科生3000元/月,大...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工医保缴纳多少年可以终身享受
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询独生子女没有证的能不能享受国家的政策
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询女职工在生育期间能享受哪些待遇
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一、《女职工劳动保护规定》第五条规定用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。二、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在校大学生实习期内享受哪些福利待遇
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1、如果还是在校学生,与企业之间不存在劳动关系,只是劳务关系,见《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定; 2、实习期虽然不存在劳动关系,但还是受劳动法的保护。 3、实习期...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女职工在三期内能享受哪些福利待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
购买社保应该享受的福利、待遇、好处有哪些
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社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在校大学生实习期内享受哪些福利待遇?
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1、如果还是在校学生,与企业之间不存在劳动关系,只是劳务关系,见《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定; 2、实习期虽然不存在劳动关系,但还是受劳动法的保护。 3、实习期...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>在校大学生实习期内享受哪些福利待遇?
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1、如果还是在校学生,与企业之间不存在劳动关系,只是劳务关系,见《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条的规定; 2、实习期虽然不存在劳动关系,但还是受劳动法的保护。 3、实习期...
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