社保按照实际工资还是按照基本工资缴纳
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社保不是按基本工资,也不是按实际工资缴纳,而是按上年度月平均工资计算缴纳的。 根据国家规定,企业职工...
上市公司社保都按实际工资缴纳吗
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上市公司社保都按实际工资缴纳。 企业不按职工实际工资缴纳社保是违法行为。上市公司的社保缴纳一般是按照...
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公司缴纳的社保怎么使用
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社保怎么查询公司缴纳部分
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缴纳社保必须按照实际工资缴纳吗?
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1、社保的缴费基数并不一定是实际工资,当实际工资超过当地最低工资标准,应该按照实际工资缴纳社保。但当实际工资低于当地最低工资标准,则按照当地最低工资标准缴纳社保费用。同时各地区对于社保缴费基数也有上限...
社保是否必须按照实际工资缴纳
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社保缴费基数不一定是实际工资。当实际工资超过当地最低工资标准时,应按实际工资缴纳社保。但实际工资低于...
社保按工资实际缴纳多少
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每个省市规定社保缴纳的标准都不同。 养老保险:单位每个月缴纳20%,自己缴纳8%; 医疗保险:单位每...
不明白,就问一问
公司不按照实际工资缴纳社保违法么,律师怎么看
社保公司缴纳比例是多少
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公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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公司缴纳社保的基数是怎么定的
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社保不按实际工资缴纳标准是什么
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公司未按员工实际工资交纳社保,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理。 《劳动保障监察条例》 第二十七条第一款规定:用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数...
在公司没有按照员工实际工资缴纳社保, 这样会有什么后果
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公司未按员工实际工资交纳社保,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理。《劳动保障监察条例》第二十七条第一款规定:用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,...
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私营企业不按实际工资缴纳社保交纳社保
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企业不按职工实际工资缴纳社保是违法行为。企业不按职工实际工资缴纳社保,企业需承担: 1、限期缴纳或补...
不按实际工资缴纳公积金
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企业不按职工实际工资缴纳社保是违法行为。 《中华人民共和国社会保险法》第六十条规定:“用人单位应当自...
社保未按照实际工资缴纳,我该如何维权
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1、劳动者可以先和单位协商让他们按正常程序补缴,同时把利害关系讲清楚,受处罚时的负担情况; 2、协商...
合同工资和实际工资不符怎么办
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公司缴纳的社保在哪里可以查询
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企业代扣工资企业不按实际工资缴纳社保
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【法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第八十三条,用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办...
社保不按实际工资缴纳应该怎样办呢?
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单位不按职工实际工资缴纳社保这种情况在目前的企业里十分普遍,社保第三方专业机构“51社保”发布了2015《中国企业社保白皮书》(下称《白皮书》)。据《白皮书》数据,国内有近62%的企业未按照职工工资实...
如何解决未按实际工资缴纳社保
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公司未按实际工资缴纳社会保障的,劳动者可以向劳动保障行政部门投诉或者向劳动监察部门举报。劳动保障行政部门在举报或投诉后,将责令单位改正,并处以1倍至3倍的罚款。...
公积金没有按照实际工资缴纳公司怎么赔偿
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公积金没有按照实际工资缴纳,劳动者单方面解除劳动合同的,用人单位支付经济补偿金而不是双倍赔偿金。经济...
未按实际工资缴纳社保,需要什么证据?
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未按实际工资交纳社保辞职有无补偿可以争取。 公司未按员工实际工资交纳社保,你可以去当地劳动监察部门投...
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社保缴纳地怎么填
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试用期三个月不缴纳社保合法吗
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社保缴费基数是按实际工资交, 还是按实际工资来缴纳, 那么怎么办理
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各地不同)核定基数;职工工资在300%-60%之间的,按实申报社保是不能一次性缴纳多年的。因为社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年...
未按实际工资缴纳社保,需要什么证据?
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未按实际工资交纳社保辞职有无补偿可以争取。 公司未按员工实际工资交纳社保,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理。 《劳动保障监察条例》 第二十七条第一款规定:用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳...
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企业不按实际收入缴纳社保
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公司没有按照劳动者的实际月工资缴纳社会保险费是违法行为,根据法律规定,用人单位应当自行申报、按时足额...
社保企业缴纳和个人缴纳分别
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是按照标准还是实际工资缴纳
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低于社平工资按照社平工资缴纳,高于社平工资300%按照300%缴纳,区间的按照实际缴纳。...
员工未依法缴纳,未按员工实际工资缴纳社保,怎么进行维权?
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用人单位未按规定为劳动者参保的,劳动者可至单位所属地劳动监察投诉。如参保后,参保月数及缴费基数不符合规定的,劳动者可向单位参保地社保中心审计部门反映。...