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喝酒上班出事故是工伤吗

2023-01-21 18:25:20
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云南在线咨询顾问团

2023-01-21 回复

专业分析:

如果存在醉酒后发生工伤的,不能认定工伤或者视同工伤。 可以参看《工伤保险条例》 第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自残或者自杀的。饮酒后上班出事故属于工伤原则上符合在工作时间、工作地点因工作原因受伤害这三个条件就是工伤!按工伤理赔! 但有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自残或者自杀的。

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上班时间喝酒出现伤亡不是工伤,醉酒不得认定为工伤或者视同工伤。

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不算,如果是属于醉酒的情况,就算符合其他工伤的条件,也不能认定为工伤。

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