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没有签订劳动合同不给辞职工资应该怎么办

2023-03-15 19:59:25
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江西在线咨询顾问团

2023-03-15 回复

专业分析:

可通过仲裁诉讼途径要回工资。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同,需支付双倍工资,并支付经济补偿金。第二,支付双倍工资已一年为限,最多支付十一个月,经济补偿金根据工作年限,工作一年支付一个月,违法辞退双倍补偿。第三,需收集证据证明劳动关系、工作时间、加班时间,可以是劳动合同、工资转账记录、发放明细(需加盖单位印章)、工作服、工作牌、证人证言等证据。第四,通过诉讼要求单位支付双倍工资、经济赔偿、以及拖欠的工资,并要求补缴社保。

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天津东方律师事务所

玉龙喀什河捡玉不违法,但是需要上交。玉龙喀什河属于矿区范围,生产和田玉,如果违反矿产资源法的规定,未取得采矿许可证擅自采矿,擅自进入国家规划矿区、对国民经济具有重要价值的矿区和他人矿区范围采矿,或者擅自开采国家规定实行保护性开采的特定矿种,情节严重的,会构成犯罪。

章法律师

广东律参律师事务所

玉龙喀什河捡玉,不一定违法。但如果擅自进入对国民经济具有重要价值的的矿区、沙区捡玉;或者擅自开采,造成矿产资源破坏的价值数额在五万至十万元以上的,是违法的,会构成非法采矿罪。

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