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不配合工伤认定会坐牢吗

2023-04-09 09:24:31
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福建在线咨询顾问团

2023-04-09 回复

专业分析:

一般不会,因为社会保险行政部门工作人员有包庇行为的,将依法给予处分;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。根据《工伤保险条例》第五十七条社会保险行政部门工作人员有下列情形之一的,依法给予处分;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任:(一)无正当理由不受理工伤认定申请,或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的;(二)未妥善保管申请工伤认定的证据材料,致使有关证据灭失的;(三)收受当事人财物的。

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章法律师

广东律参律师事务所

企业不配合,受伤职工或者其近亲属在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

陈忠律师

天津东方律师事务所

通常情况下,发生工伤事故后,用人单位需要按工伤保险标准对工伤职工进行赔偿。如果单位不办理,那么职工可以带着证据向劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请。劳动仲裁属于法院受理劳动争议案件的前置程序,算是一种准司法程序。如果当事人不服仲裁结果,那么可以向法院提起诉讼。

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