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签了合同可以反悔吗

2023-06-12 07:59:29
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陕西在线咨询顾问团

2023-06-12 回复

专业分析:

提前3天通知用人单位,可解除合同。 试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限,根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前3天通知用人单位,无需用人单位同意,可以解除合同。 提前通知用人单位,虽然法律没有规定采用书面形式,但为了避免不必要的纠纷,建议书面通知,有效送达用人单位人力资源部,并保留送达证据直至相关手续办理完结。

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欧阳一鹏律师

北京市京师(郑州)律师事务所

根据我们国家的具体法律规定而言,签订了合同是不能反悔的,签订合同之后反悔属于违约,违约方没有合同解除权,违约方不仅要承担违约责任,还要承担因为违约行为造成的损失,对于赔偿部分,可以双方先进行协商,倘若双方协商不成,可以到法院提起民事诉讼。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

合同一经签订生效,是不能随便反悔的,不履行合同的一方应承担相应的责任,但存在法定变更或合同无效的情形时,存在以下情形是可以反悔的: 1、遇到不可抗力力; 2、合同约定的解除(反悔)条件出现; 3、双方协商一致同意解除(反悔); 4、合同内容有损害社会公共利益、恶意串通损害国家、集体、第三人的利益,有造成对方人身伤害或因故意及重大过失造成对方财产损失的免责条款的,可以反悔。 除了以上四种情况外,一律是不能随便单方面反悔的,否则,要承担违约责任,甚至要赔偿损失。

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