社保是由用人单位和劳动者共同缴纳的，个人应缴社保由单位在工资中代扣代缴。 缴费基数为本人上年月平均工资，上年没十二个月按实际月计算月平均工资，新参加工作的按劳动合同约定工资，不得高于上年全省平均工资300%，不得低于上年全省平均工资的60%。 缴费比例为：养老保险28%（企业20%，个人8%），医疗保险10%（企业8%，个人2%），失业保险3%（企业2%，个人1%） 工伤保险和生育保险由企业全额缴纳。
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社保缴费份额决议个人交纳社保需求多少费用，社保的费用包括企业和个人，企业交纳的多，个人交纳的少。社保缴费份额详细如下： 1、养老保险：单位缴费份额是16%，个人缴费份额是8%。 2、医疗保险：单位缴费份额是10%，个人缴费份额是2%。 3、生育保险：单位缴费份额是0.8%，个人不缴费。 4、工伤保险：单位缴费份额是0.4%，个人不缴费。 5、失业保险：单位缴费份额是0.8%，个人缴费份额是0.2%。
根据无锡社保缴纳相关规定，无锡社保缴费五险一金中养老保险个人缴费比例为8%，企业缴费比例为16%；无锡保险缴费五险一金中医疗保险个人缴费比例为2%，企业缴费比例为7%；无锡保险缴费五险一金中生育险生育保险0.8%，个人不交;工伤保险0.2%-1.9%，个人不交；无锡保险缴费五险一金中个人缴费比例为0.5%，企业缴费比例为0.5%。
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