针对签了一星期合同了不给工资怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
签了劳动合同离职后用人单位不给发工资的，可以找用人单位协商，其次就是去劳动部门进行投诉，如果还是不行的话，可以进行诉讼。只要本人履行了告知义务，而且也没有违反服务期的相关规定，用人单位就没有理由克扣职工工资。
因为用人单位没有与劳动者签合同，因此，劳动者一旦提出辞职，用人单位就克扣工资。劳动者想维护自己合法利益，那么先提起仲裁委员会处理，申请双倍的工资赔偿，不服裁决，那么在裁决书下达15天内，及时上诉法院解决。
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