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2023-03-09 回复
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
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张丽丽律师
画师没有经过著作权人同意画同人画商用侵权。不经过著作权人同意擅自创作同人画属于侵犯了原著作权人的邻接权,属于商用侵权。如果在画同人画时经过原作者同意,是可以创作的。
章法律师
广东律参律师事务所
一般而言,一个作品从创作出来就享有著作权,并且享有邻接权等保护作品完整权,对于不经过著作权人同意擅自创作同人画属于侵犯了原著作权人的邻接权,属于商用侵权。如果在画同人画时经过原作者同意,是可以创作的。
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