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工伤在工厂里该怎么办

2022-05-17 11:27:13
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2022-05-17 回复

专业分析:

工伤需要在工厂所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,工厂的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(工厂如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助停工留薪期待遇等。

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天津东方律师事务所

厂里不报工伤的,员工可以自己报。一般在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,用人单位就需要申请工伤认定。如果用人单位在30天内没有申请的,职工或者其近亲属可以在一年内进行申请工伤鉴定。

谢姗珊律师

广东宏力律师事务所

临时工在厂里发生工伤事故,首先应在30日内向当地的社保机构申请,如果经过工伤鉴定,被认定为工伤的话,用人单位应当负责,支付一定的医疗费以及工资。双方应事先进行协商,若双方就工伤赔偿无法达成一致,协议不成时,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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