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交通事故工伤认定符合哪些条件?

2023-09-13 19:24:06
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安徽在线咨询顾问团

2023-09-13 回复

专业分析:

根据《工伤保险条例》第十六条规定,职工在上下班途中或在工作中因交通事故受到伤害的,如有下列情形之一的,不得认定为工伤: 1、故意犯罪的; 2、醉酒或者吸毒的; 3、自残或者自杀的。 如果在上下班的过程中发生了交通事故,同时构成工伤,根据我国相关法律规定,受害者是既可以获得交通事故的侵权赔偿,也可以获得工伤赔偿的,获得赔偿比普 通交通事故赔偿要更多。但是必须符合《工伤保险条例》对于工伤认定的规定,否则,就只能按单纯的交通事故获得赔偿。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

交通事故构成工伤要符合的条件如下: 1、发生交通事故的地点为在上下班合理路线途中; 2、属于交通事故或者受到城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。 3、对于交通事故的发生,受害人不负主要责任。《工伤保险条例》第十四条第六项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。第十七条第一款规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

邹斌律师

广东广信君达律师事务所

交通事故工伤认定条件如下:必须在上下班途中。包含两个条件,上下班路线和上下班时间。不一定是必经路线,只要是合理的路线则可;必须是交通事故。不管是机动车还是非机动车;必须是本人在事故中不负主要责任。

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