需要具体情况具体分析。比如，社保养老金退休后领取多少是怎么计算的？在公式中，养老金实质是分两部分； 基础养老金和个人养老金。 基础养老金： 属于社会统筹部分，也就是企事业单位，企业缴纳的那一部分，进行社会统筹调配。 如果是灵活就业人员自己缴纳的（12%+8%）X缴费基数的，那么其中的12%也是计入社会统筹的。 指数： 由缴费决定，规定最高是3倍的上年度在岗职工平均工资，最低0.6倍的在岗平均工资， 计发养老金时，是历史缴费指数的平均值 缴费年数： 满一年才会计入，采用的是去尾法计算的 个人养老金： 个人养老金也就是发工资时，社保扣费中的养老金部分，一般是缴费基数的8%； 这部分钱是每年计算利息的，社保机构没有明确未来的利率会不会产生变化。 平均预期年龄和退休年龄: 平均预期年龄是无意外情况下，人的平均寿命，由国家统计，当前呈现上涨趋势。 退休年龄是指申请退休的年纪， 比如预期寿命78，申请退休是65岁，那么就会将个人账户的资金平均分配至13年中进行领取。 社保养老金的优势： 社保养老是专款专用的钱， 社保养老可以最大比例的顺应社会工资增长带来的福利。 基础养老金部分社会统筹的含义：当年在职者企业缴纳的资金提供给当年领取养老金人员。
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企业社保：企业为职工缴纳的保险包括五险一金：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。企业社保的缴纳是带有强制性的，法律规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 个人社保：以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本医疗保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。
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