。该处理意见具体涉及两种情况：2011年6月30日及以前已申报参保并缴费，且男年满60周岁、女年满55周岁及以上，缴费年限不足15年的人员，可一次性缴费至满15年后，办理退休手续。从2011年7月1日起按月发给基本养老金。2011年6月30日及以前已申报参保并缴费，2011年7月1日及其以后达到法定退休年龄，且缴费年限不足15年的参保人员，可延长缴费至满15年。延长缴费满5年时仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，办理退休手续，从完清缴费的次月起发给基本养老金。“这主要是考虑到这些职工因为各种历史原因没能及时缴费，政策上给以放宽。”市人社局相关负责人介绍，除开上述两类人群，其他参保者仍沿用老政策。即2011年7月1日及以后申报参保并缴费的人员，到其达到法定退休年龄时，缴费年限不足15年的，可以延长缴费至满15年时办理退休手续，并从批准退休之月起发给基本养老金。一次性缴费办法及标准是多少？该负责人介绍，以参保人员一次性缴费时上年度全市城镇经济单位在岗职工平均工资为标准，由参保人员按我市个人身份参加基本养老保险的缴费基数自愿选择，并按20%的比例缴费。该负责人还介绍，在达到法定退休年龄时，参保者若不愿延长缴费或一性次缴费的，在国家出台相关规定后，可申请将职工基本养老保险转入城乡居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇;本人不愿延长缴费或一次性缴费，也不愿转入城乡居民社会养老保险的，可书面申请终止职工基本养老保险关系。
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退休时养老保险未缴满15年，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。国家建立基本养老金正常调整机制，根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
一次性缴费的基数，由本人在申请企业职工基本养老保险缴费基数上下限范围内自行申报。申请人在申请时，要准备居民身份证原件及复印件一份、户口簿原件及复印件一份、填写一份《灵活就业人员一次性缴纳养老保险费申请表》，申请表可于各区社保经办机构领取，也可以登录社会保险基金管理中心官网下载。申请人需要到区人社局或基层服务平台核定一次性缴费年限和缴费金额；收到核准信息后在60个工作日携相关资料到对应的地税部门办理缴费；已缴费到账的人员继续办理后续社保相关业务；逾期未缴费的，原核定结果自动失效，需重新按本流程申请核定。 申请人要注意的是，由于一次性缴费基数的上下限按本年度企业职工基本养老保险缴费基数上下限确定，因此需根据本年度基本养老保险缴费基数上下限调整情况同步调整。如果因延迟缴费而涉及缴费基数上下限变更的，需按新的标准重新核定。申请人在选择一次性缴费年限时，应一次性缴纳不重复时段的年限，不能分次缴纳，也不能重复缴纳。
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