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不是,根据我国社会保险法规定,用人单位应当在用工之日起三十日内向社保保险经办机构为职工办理社保登记,缴纳社保费用,不按时足额缴纳社保的属于违法行为,需要承担相应的法律责任。
员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补缴。公司没给员工买社保的,员工可以通过下列方式来解决:与单位进行协商,协商一致的,由用人单位为职工购买社保;如果双方协商不成,劳动者可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。
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