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2022-03-14 回复
工伤有固定的流程，你自己认为工伤没有用的，需要单位或者本人申请，经过当地政府的劳动行政部门（就是社保局）下设的工伤认定机构认定后才算，认定后会有认定书给劳动者和单害长愤短莅的缝痊俯花位的，然后才能在指定的时间去指定的医院由专家组进行劳动能力等级鉴定，也就是伤残等级鉴定，有了伤残等级才能向单位和社保基金索赔。整个流程顺利的话得三个月以上。申报工伤资料有：病历、出院小结、身份证、劳动合同、工伤认定申请表。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
章法律师
广东律参律师事务所
工伤认定的程序如下： 1、向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请； 2、提交相关材料； 3、工伤认定； 4、劳动能力鉴定； 5、赔偿。
张宗垚律师
北京市京师（深圳）律师事务所
首先单位或职工本人应当提出工伤认定申请，需要提交的材料为工伤认定申请表、劳动关系证明材料和医疗诊断证明。然后社会保险经办机构受理后会进行调查，确定是否属于工伤。被认定为工伤后，对符合条件的受伤职工再进行工伤鉴定，对其伤残等级进行评定。
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