一、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。你的情况符合工伤条件;二、你可以让单位申请工伤认定,单位申请期限为一个月;如单位拒绝赔偿,个人申请,期限为一年;三、待伤情稳定后,如留下残疾,你可以申请伤残鉴定;四、如构成伤残等级,你可以依法享受工伤保险待遇;你关心的问题都可以依法解决五、如单位未给你买保险,可以比照上述条例执行;六、如单位拒绝赔偿,可以申请劳动仲裁。
针对工伤认定标准与赔偿范围是多少,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤伤残赔付标准:因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,一次性伤残补助金标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
深圳市工伤鉴定的赔偿标准如下: 1、一级伤残从工伤保险基金中支付27个月的本人工资的一次性伤残补助金,按照本人工资的90%的我标准按月支付伤残津贴; 2、二级伤残从工伤保险基金中支付25个月的本人工资的一次性伤残补助金,按照本人工资的85%的我标准按月支付伤残津贴; 3、三级伤残从工伤保险基金中支付23个月的本人工资的一次性伤残补助金,按照本人工资的80%的我标准按月支付伤残津贴;等等。
相关专题
网友热门关注