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工伤鉴定的赔偿标准是什么

2022-03-23 03:39:56
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黑龙江在线咨询顾问团

2022-03-23 回复

专业分析:

工伤保险条例进行赔偿。赔偿医疗费、住院补贴、停工留薪、一次性伤残补助金(11个月本人工资),合同期届满或职工书面提出自愿解决劳动关系的,可以获得由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金,与用人单位支付的一次性伤残就业补助金。 (计算方法都是X*0.3*Y;X是指统筹地区最新的平均预期寿命与工伤时年龄之差,Y是统筹地区上年度职工平均月工资。其中X不低于10)

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张神兵律师

广东律参律师事务所

1、一级至四级伤残待遇:标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资:按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额。 2、五级、六级伤残待遇:标准:享受一次性伤残补助金:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资:保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 3、七级至十级伤残待遇:标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

一、一至四级伤残:一级伤残为27个月本人工资,二级伤残为25个月本人工资,三级伤残为23个月本人工资,四级伤残为21个月本人工资; 二、 五、六级伤残:五级伤残为18个月本人工资,六级伤残为16个月本人工资; 三、七至十级伤残:七级伤残为13个月本人工资,八级伤残为11个月本人工资,九级伤残为9个月本人工资,十级伤残为7个月本人工资。

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