特色服务
法律大讲堂
用户中心
云南在线咨询顾问团
2022-07-07 回复
和公司签订的劳动合同，通常是在自用工之日起一个月内容提供给劳动者，用人单位和劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，用人单位未在一个内将劳动合同提供给劳动者一份，属于违反《劳动合同法》的规定。 用人单位和劳动者劳动合同签后未提供劳动合同文本给劳动者，劳动者可以要求用人单位提供一份给自己，如果用人单位不给，劳动者可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
针对我签了劳动合同现在不给，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
张神兵律师
签了劳动合同不给员工一份不合法。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
如果用人单位签订合同后，未给劳动者一份的，可以要求公司给一份的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.16
2022.04.26
2022.06.08
2022.06.12
2022.06.24
网友热门关注
4,595人已观看
3,280人已观看
公司没有跟我签劳动合同，但是现在公司给我签了一年劳动合同，但是现在没有签过一年劳动合同
我在劳动局签的劳动合同现在不想去了怎么办
148人已观看
1,266人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
