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2022-11-05 回复
1、按照法律规定，对劳动能力鉴定结论不服的，可以在收到鉴定结论之日起15日内提出再次鉴定申请。单位主张一年后申请复核是为了逃避责任，工伤赔偿时效只有一年，一年后就无法得到法院支持了。2、按照规定，6级工伤不能解除合同且每个月发放伤残津贴，并支付16个月伤残补助金，但是7级伤残单位可以解除合同，两者赔偿标准差别巨大，这也是单位不愿承担责任的原因。3、不要听信单位，你方权益是有法律保障的，单位违法需要承担法律责任，本案情况复杂赔偿数额较大建议委托律师介入，待获得赔偿后再支付律师费用，如需帮助欢迎来电或面谈。
针对工伤鉴定结果出来后, 劳动者不服, 单位可以申请再次工伤伤残鉴定吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
丰培铭律师
天津东方律师事务所
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤伤残鉴定后可以再次申请伤残鉴定。
孟金龙律师
申请鉴定的单位或者个人对工伤认定决定不服的，法律规定不能申请再次鉴定，其救济方法是：当事人对工伤认定决定不服的，可以申请行政复议或提起行政诉讼。
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