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公司为职工缴纳社会保险的有哪些

2022-09-05 19:42:55
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福建在线咨询顾问团

2022-09-05 回复

专业分析:

公司给职工缴纳的社会保险:1、缴费标准:职工工资总额。(职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费); 2、养老保险:单位20%、个人8%; 3、医疗保险:单位8%、个人2%; 4、失业保险:单位2%、个人1%;(农民合同工个人不缴纳) 5、工伤保险:以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%; 6、生育保险:单位0.7%(有的地方是1%) 职工享受单位办理社保参保,是劳动法规定的待遇,原来单位的社保不停,在同一城市,你单位就是想办理也办理不了(得先停再续)。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

现阶段我国城镇职工按规定需要缴纳保险费用的社会保险包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。至于缴纳费用的工资核定标准及其中个人缴费与单位缴费的比例,需要参照当地社会保险部门出具的通知为准。部分地方会将生育保险归于医疗保险内,而生育保险只需单位缴费,个人不用缴费;医疗保险中个人缴费比例根据员工户口的不同而不同;工伤保险个人不须缴费,由单位缴费,其中单位缴费比例根据公司所在的行业危险程度的不同而不同。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

1、根据劳动合同法规定,公司未给员工及时足额缴纳社保的,员工可以要求公司补交社保; 2、用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

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