1、单位交养老保险和个人交的不同主要是体现在缴费上： 单位缴费基础为：当月上报标准工资或上一年岗位平均工资，档次从60％到300％不等，缴费比例是单位20％，个人8％。 个人缴费基数为：上一年当地的社平工资，档次目前只有80％和100％两档，自己全额担负所有费用，缴费比例是20％。 2、其次是缴费期限上： 单位缴费必须缴费至退休，中途除了失业和学习等情况下，不能任意中断缴费。
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性质不同。基本养老保险是社会保险的一种，用人单位必须给职工上交基本养老保险，具有强制性；而补充养老保险既不是社会保险，也不是商业保险，不具有强制性和盈利性；养老保险是基本额社会保障，缴存和基金的管理都是受政府和国家干预的；而企业补充养老保险是一项企业福利制度，是企业人力资源战略重要组成部分，同时也是养老保险社会保障体系的重要部分，与养老保险、个人储蓄构成了完整的养老保险体系。
养老保险是社会保险其中的一个险种，养老统筹是指养老保险资金的运作方式，它们实际是一回事，但要从理论上去细分也有不同的含意.养老保险统筹是养老保险的一个账户，另外还一个个人账户（自己缴费在这里）。统筹里是单位缴费。
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