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员工主动辞职是否有补偿金是需要根据具体情况而定的,一般情况下员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外,用人单位在有过错的情况下迫使劳动者离职,劳动者是可以解除劳动合同并且要求支付经济赔偿金的。
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。 在用人单位没有及时履行劳动合同义务的和不违反法律规定的情况下,劳动者主动辞职没有补偿金,只有劳动法规定的解除合同的法定情形具有用人单位对劳动者的补偿,以及劳动法规定用人单位的违法行为对劳动者的赔偿。
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