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工伤死亡赔偿标准2019死亡赔偿最新标准

2022-03-18 15:32:27
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云南在线咨询顾问团

2022-03-18 回复

专业分析:

工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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章法律师

广东律参律师事务所

2021年一次性工亡补助金为全国统一的847180元。所以今年发生的工伤死亡,至少赔偿88万。另外死者近亲属中,女性年满55周岁,男性年满60周岁,由工亡职工生前提供主要生活来源的,还可以享受供养亲属抚恤金。供养亲属抚恤金的标准,为工亡职工生前本人工资的30%或40%;有多个供养亲属的,每月供养亲属抚恤金的总额,不得超过工亡职工月工资标准。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

员工因为工伤死亡的,其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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