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怎么向劳动仲裁要钱呢?

2023-02-11 11:33:35
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陕西在线咨询顾问团

2023-02-11 回复

专业分析:

如果劳动争议经劳动仲裁委员会依法作出裁决的,当事人可以根据裁决的约定要求用人单位支付劳动报酬,如果用人单位不按裁决履行支付劳动报酬的义务的,劳动者可以依法向人民法院申请强制执行,要求用人单位按约定履行支付劳动报酬的义务。相关法律规定:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

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吴莉律师

广东天穗律师事务所

劳动仲裁下来了,双方在十五天内没有起诉的,按生效的仲裁裁决书履行。用人单位逾期不履行的,劳动者可以向人民法院申请执行。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动仲裁胜诉后,只要15天内双方都没有去法院起诉的。那么仲裁裁决就生效了。不管公司是真的没钱,还是有钱,也不愿意赔偿,员工都可以拿着裁决书去法院申请强制执行,要求公司支付工资或者赔偿金。首先,法院就会通知公司,在规定的时间内必须给钱。否则的话就会对公司采取查封、扣押、冻结资产等措施。如果公司的账户上的确没有钱,法院会清查,出资人是否有抽逃出资、虚假出资的行为,或者有,未足额缴纳注册资本、转让股权但是没有实际出资的情况等等。然后可以将股东追加为被执行人,当然必须是承担有限责任的股东。如果你刚好发现,有其他公司欠你公司的钱,而且是已到期的债务,那么你就可以向法院申请冻结这笔债务,要求禁止这家公司向你的原公司清偿,或者申请直接执行这笔到期的债务。即使公司宣布破产清算,那么拖欠员工工资的钱,也是会优先发放的

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