职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。n提出工伤认定申请应当提交下列材料：n（一）工伤认定申请表；n（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；n（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。n工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。n职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。n劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。n生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。n劳动能力鉴定标准由国 52a
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申请工伤认定需要提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位有劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或职业病诊断证明。根据《工伤保险条例》的规定，职工所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内为职工申请工伤认定，单位不帮职工申请的，工伤职工可以自事故伤害发生之日起一年内向单位所在地劳动部门提出申请工伤认定。
申请工伤认定需要提交下列材料：工伤认定申请表，包括事故发生的时间、地点、原因和工伤程度；与用人单位有劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或职业病诊断证明。
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