针对子女未成年工伤能得到赔偿吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不离职工伤赔偿标准有医疗费用,伙食补助费、交通费、住宿费、住院伙食费;辅助设备费用,停职留任期间的工资与员工原工资及福利待遇相同。暂停和保留的期限一般不超过12个月。重伤或者有特殊情况的,由设区的市劳动能力鉴定委员会确认,停职期间的护理费用和工资,一次性残疾补助,劳动关系终止时,工伤保险支付一次性工伤医疗补助,单位支付一次性残疾就业补助,劳动能力鉴定费。
临时雇佣的工人在工作岗位,工作过程中发生人身损害,一般无法依据《工伤保险条例》申请工伤认定,享受工伤待遇。一般情形是,受伤的工人以雇佣关系,主张雇主(公司)承担人身损害赔偿。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询