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临时工上班途中出车祸雇主赔偿。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资,起诉的被告主体是单位或个体法人。
劳动者下班途中致人损害的,不属于雇主责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人故意或者重大过失的工作人员追偿。实施与职务无关的行为致人损害的,应当由行为人承担赔偿责任。
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