工伤认定涉及劳动法律关系认定、工作时间和场所发生工伤事实认定等多层法律事实认定。在矿山死亡事故中，由于存在多层劳务分包，工伤保险购买未全员普及，劳动管理不规范等客观情况，工伤认定须要经历较为复杂程序，作为受害方，积极收集和固定好所有证据就尤为重要，在此前提下，还须要熟练运用法律，计算出赔偿数额，然后选择最佳法律途径索赔，以便 及时最大限度获得赔偿
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交通事故造成人死亡的，应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
矿山事故死亡的赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬补助金是六个月的统筹地区上的每年度的职工每月的平均工资；供养亲属抚恤金是按照职工自己的工资的一定比例进行发放给由矿山事故死亡的死亡职工生前进行主要生活来源、无劳动能力的亲属的提供。
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